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- 2016-10-14 发布于广东
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某汽车集团的公管理规定
公文管理制度
公文种类
一般企业内部使用的公文种类主要包括:
(一)决定:适用于对重要事项或重大行动做出的安排;任免和聘用中、高层管理人员;
(二)通知:适用于集团公司转发上级政府部门或不相隶属单位的公文;各公司转发集团公司公文;发布规章;传达要求各部门和各公司需要周知可共同执行的事项;
(三)通报:适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神或者情况;
(四)报告:适用于集团公司向上级政府或主管部门、各公司向上级政府或集团公司汇报工作、反映情况、提出意见或者建议、答复上级部门的询问等;
(五)请示:适用于集团公司向上级政府或主管部门、各公司向上级政府或集团公司请求指示、批准;
(六)批复:适用于集团公司答复各公司请示事项;
(七)函:适用于不相隶属的单位之间相互商洽工作、询问和答复问题;
(八)会议纪要:适用于记载和传达会议情况和议定事项;
(九)决议:适用于集团公司及各公司决策会议议定的重要事项;
(十)制度:适用于集团公司或各公司明确和规范各项具体工作。
公文格式
公文一般由拟稿单位、秘密等级、紧急程度、发文字号、签发人、标题、主送、正文、附件、印章、成文时间、附注、主题词、抄送和时间等部分组成。
(一)秘密等级应分别标明“绝密”、“机密”、“秘密”字样,“绝密”公文应当标明份数和序号。
(二)紧急文件应当分别标明“特急”、“急件”字样。
(三)发文字号:
1、属于集团公司发文的:
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