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领导干部选拔实施方案 （征求意见稿） 为认真学习贯彻党的十八大及系列全会精神，进一步落实习近平总书记在全国组织工作会议上的重要讲话精神，在干部选拔工作中做到不唯票、不唯分、不唯年龄不断推进干部选拔任用工作的科学化、民主化、制度化，切实加强干部队伍建设，根据《中华人民共和国公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》《》的有关要求，现：工作必须遵循《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的原则，坚持公开、，坚持个人意愿与组织安排相结合。 以1：的比例注重对能力、等方面测试。，同时综合考虑年度考核、一贯表现和人岗相适等情况，经充分酝酿1:2的比例确定。考察对象考察对象填写《考察对象个人有关事项报告表》组织考察。党委抽调力量组成考察组，对确定的考察对象进行全面、深入、细致的考察，尤其要注重德的考察考察组要认真听取各方面意见，结合个人经历业绩评价，对考察对象进行综合分析比较，实事求是地写出考察材料，党委研究。客观反映履行党风廉政建设责任制和廉洁自律情况。 2016年月 1