XQP-04-岗职责程序.docVIP

XXXX 电 子 有 限 公 司 岗 位 职 责 程 序 编 号: XQP-04 版 本: A1 生效日期:2008-1-17 制定单位: 行政 批 准 确 认 制 作 目的 明确各个岗位的职责和权限，彼此协调，各尽其能。 范围 适用于XXXX电子有限公司。 定义 无 权责 无 作业流程图 无 作业内容 组织图 参照附件1 董事长、总经理 职务 负责贯彻执行中国和当地的有关的法律、法规，并指挥各单位的负责人工作。 全面负责公司的日常工作，保证公司的生产、销售、质量管理等各项工作的正常进行，不断提高公司经济效益，并向董事会汇报公司的运作情况。 全公司组织系统及部门职责、人员编制的拟定、推行及改善。 建立质量管理体系的组织机构，明确规定公司各单位、各级人员的职责与权限。 组织制订并批准公司质量方针、质量目标和指标。 主持管理评审，为质量管理体系的有效运行提供充分的资源。 委任管理者代表，并为其有效开展工作提供必要的条件。 对违背国家法规、政策所造成的后果负责。 对由于决策失误、领导不力，造成的公司经营效益的下降负责。 对公司发生重大设备、人身、火灾、失窃事故、环境影响负责。 对公司各级人员职责不清、权限混淆负责。 对公司各级人员不懂得满足顾客和法律法规要求的重要性负责。 对没有提供所需的资源以满足质量管理体系有效运行所造成的后果负责。 对没有按计划进行管