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- 2016-10-18 发布于广东
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用人单位职业卫础建设评分标准表
用人单位职业卫生基础建设评分标准表
企业名称: 联系人: 电话:
项目 主要内容 分值 具体实施方法 检查方法 扣分标准 得分 1
责任
体系
(3分) ☆建立职业病
防治责任制度 3 1.以书面文件形式建立职业病防治责任制度并将其存入职业卫生管理档案(档案二)。
2.职业病防治责任制度应包含以下两部分内容:
①人员责任体系:主要负责人、分管负责人、职业卫生管理人员、车间(班组)管理人员以及劳动者等各类人员的职业病防治职责和义务;
②管理部门责任体系:职业卫生领导机构、职业卫生管理部门以及其他相关管理部门在职业卫生管理方面的职责和要求。 查阅书面文件的职业病防治责任制度。 每缺一类人员或管理部门职责及义务的扣0.5分,扣完为止。 3 2
规章
制度
(6分) 建立健全
职业卫生
管理制度 6 建立12项职业卫生管理制度(存入档案二职业卫生管理档案):①职业病危害警示与告知制度;②职业病危害项目申报制度;③职业病防治宣传教育培训制度;④职业病防护设施维护检修制度;⑤职业病防护用品管理制度;⑥职业病危害监测及评价管理制度;⑦建设项目职业卫生“三同时”管理制度;⑧劳动者职业健康监护及其档案管理制度;⑨职业病危害事故处置与报告制度;⑩职业病危害应急救援与管理制度;?岗位职业卫生操作规程;?法律、法规、规章规定的其他职业病防治制度。 查阅相关文件资料,制度需
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