正确认识执行力执行力解析.pptVIP

看一看 不要让心中的画面阻碍自己去接受新的色彩 不要带着已有的标准和结论去学习，标准和结论只能让你重复过去的自己！学习就是让你超越自己，首先要开放心态! 如何提高执行力 什么是执行力 执行就是有结果的行动! 执行首先是一种精神，是一种信守承诺的精神，是一种敢于结果的精神，是一种永不放弃的精神，而这种精神需要用行动来证明！ 什么是执行力 执行力就是按照公司的要求不择不扣的把事情执行到底。 执行力就是贯彻公司战略意图，完成预定目标的操作能力 执行力就是积极选拔合适的人到合适的岗位上，即选好人、用好人 执行力的重要性 保证： （一）目标得以实现。 （二）制度得到落实。 （三）各项工作按质、量完成。 （四）经济活动有序进行。 执行力就是生产力 为什么无数公司都拥有伟大战略,只有少数公司成功?. 执行前 执行中 执行后 用人不疑,疑人不用 一杆插到底 打板子 执行力的重要性 大多数企业失败在缺乏执行。 执行就是把领导的思想转化为行动。 高层的理念 中层的技巧 基层的习惯——赢在基层的执行 执行力不佳的原因分析---管理层 1、只决策不行动；2、只授权不监督；3、目标广泛，重点不明；4、好高骛远，脱离实际；5、刚愎自用，独断专行；6、主观随意，用人不当；7、角色错位，越俎待疱；8、忙于工作，轻视学习；9、急功近利，追求速效； 10、奖惩不公，激励乏力 执行力不佳