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- 2016-10-20 发布于贵州
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贵州永红航空机械有限责任公司招聘管理制度
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二○○二年八月
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录
第一章 总 2
第二章 招聘组织管理 3
第三章 招聘计划 4
第四章 人员招聘 5
第五章 人员选拔 8
第六章 人员录用 10
第七章 人才特区 11
第八章 临时用工 12
第九章 招聘工作评估 12
第十章 附 14
附件一:招聘流程 15
附件二:临时招聘申请表 16
附件三:竞聘管理办法 17
附件四:内部招聘公告 20
附件五:应聘申请书 22
附件六:应聘人员初试测评表 23
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??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 第二章 招聘组织管理
第五条 ???????????? 招聘工作分为如下几个环节:提出人力资源需求、拟定招聘计划、人员招聘、人员甄选录用、招聘工作评估,流程如附件一所示。用人部门提出人员需求,人力资源部或思想政治部根据人员需求和人员供给状况拟定招聘计划、发布招聘信息,并协助用人部门进行甄选录用,最后对招聘工作进行评估,用以
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