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企业危机公关稿件格式 危机公关的本质是通过网络塑造信任，315晚会结束后各大知名企业在微博上上演了一番公关秀，麦当劳、家乐福、招商银行、中国电信等等榜上有名。一张关于危机公关的图片整合，也给了我们一个危机公关通稿参考，都是大企业，品牌企业~——“……高度重视……立即调查……严肃处理……感谢支持……” 下面是麦当劳危机公关的“三步曲”： 　　第一步：速度制胜，利用最新传播方式，及时向公众公开道歉并向相关监督部门表示感谢，诚意十足。麦当劳在央视曝光后的1个小时，即用微博形式发出第一条官方声明，对曝光事件进行正面对待，并阐明自己观点。这是危机公关速度上的胜利。在国内多数企业都采取找关系、拖时间的方法来解决危机问题时，麦当劳的速度之快是显而易见的，通过及时的传播和快速的反映，来体现企业对事件的重视度，来表达企业的态度，显然比任何找关系、拖时间的危机公关都有效。在事件发生后，能不能正面对待事件，这是做企业需要的勇气，不要因为企业品牌影响力大，就对事件无动于衷，迟缓行动。 　　麦当劳及时利用最新的技术去解决企业危机，体现了国外企业对高技术传播工具使用及营销方面的前瞻性，当许多企业老总还搞不清楚微博是怎么一回事的时候，麦当劳能够率先采用这个新型的传播工具来化解危机，显然，熟知传播工具的性能和效率，是企业危机公关的基础。在传统企业眼中，可能是去找央视买广告，或者找报纸去写软文，这些传统的传播工具显然在速度方面与最新的网络载体相比，逊色许多。 　　可见，与时代同步，并不是单纯的让企业的产品符合时代消费者心理，更是在各种为企业服务的工具升级换代方面，也应该清楚目前的消费群体都在玩什么、用什么，这样对企业的危机处理，才是快速有效的。争取了时间，也就争取了企业的负面传播扩散解决途径。 　　第二步：决策制胜，及时向外界表明企业对事件的处理态度及行动措施。在被央视曝光之后，麦当劳能够就事件形势作出快速决策，这是体现企业管理团队工作效率的一个重要方面。对多数企业而言，遇到问题的第一个反应时束手无策，最多也就是召开紧急会议。显然，麦当劳快速的事件处理，不是紧急会议的产物，一定是常备的危机公关预案，只要发生危机情形，他们就会在第一时间做出决策和反映。微博致歉与关闭问题店，显然是连贯性的措施，让问题瞬间消失，让消费者看不到所谓的问题，是巧妙的公关手段。微博致歉是正视问题，关闭问题店是解决问题，让这个被曝光的事实在极短的时间内消失，让消费者善于遗忘的大脑产生不了记忆，这就给借此炒作的其它舆论机构一个很好的回避。 　　麦当劳就突发的问题事件，做出让消费者出乎意料的致歉与行动措施，显然决策效率会赢得消费者的理解与谅解。这恰恰从侧面反映出国外大企业的品牌危机公关能力，也与部分国内企业在食品安全问题方面的拖沓决策形成鲜明对比。 　　第三步：感情制胜，争取更多基础消费者的同情心，让个案永远是个案。出了问题并不可怕，可怕的是企业在面对问题时，还依然狡辩或者顾左右而言他，绕开需要正视的问题。这样无疑会让大多数消费者寒心！我们看到太多中国企业在出现问题时，发言人在新闻发布会上找托词、鼻涕眼泪诉贡献等可笑的公关形象。 　　麦当劳在这次堪称重大的事件面前，既没有新闻发布会，也没有过多的言论反驳，而是精准的微博致歉，让更多的粉丝和受众看到其真诚的一面，将一个事件交给消费者去认识，去评判。通过消费者对麦当劳的长期认识，感染更多终端去客观认识一个品牌的是与非，通过博得消费者的同情，去传播更多的理解与谅解。 四海商舟↑危机公关解决方案提供商