2016年安全生产月活动的总结.docVIP

安全生产月活动总结 为认真贯彻执行各级政府关于安全生产工作的决策部署，以事故防控为主线，以加强安全法治、宣传安全文化、提升安全素质、保障安全生产为主要目标，进一步强化红线意识、底线思维，提高安全生产水平，有效防范和坚决遏制重特大事故的发生，确保生产和各技改、基建工程安全顺利进行，根据集团公司统一安排，结合公司实际情况，于月日至月日在全公司开展活动 一、活动主题和指导思想 活动主题：强化安全发展观念，提升全民安全素质 以“要始终把安全生产放在各项工作的首要位置”、“不安全、不工作”作为指导思想。充分认识安全生产的重要性，牢固树立安全生产意识；充分认同安全生产管理的各种手段，把行为和思想统一到公司安全的大局上来，确保安全生产稳定；严格落实保障安全生产的各种举措，明确各级人员责任，加强现场安全监管；完善推进安全生产激励机制，充分调动员工的安全生产积极性；严肃追究安全生产责任，从严从重落实安全生产责任，时刻保持安全生产追责的高压态势。 二、活动开展情况 1、宣传、动员阶段(6月1日至6月7日)：加大宣传力度，营造安全月活动氛围，向全体员工宣传安全生产月活动的重要意义。 （1）办公室通过电子显示屏播放活动主题，安全生产口号（强化安全发展观念，提升全民安全素质；严格安全问责，强化安全责任；保障安全生产，构建和谐社会；宣传安全法规，普及安全知识；强化事前预防，确保生命安全；隐患险于明火，防范胜于救灾；弘扬安全文化，凝聚安全共识；加强组织协作，推进安全生产综合治理；加强安全基础工作，建立安全长效机制；深化安全生产“三项行动”和“三项建设”；安全生产要警钟长鸣，隐患常查，建设常抓）等内容。 （2）安教科悬挂宣传条幅7条、宣传标语20张。下发安全技术、技能培训教材，各部门自行组织学习；开展一次“敬畏生命、关注安全”的全员签名活动，以提高大家的安全责任意识等内容；充分营造安全月活动浓厚氛围。 （3）公司各部门制定本部门安全生产月活动方案并确保按计划实施；向本部门员工宣传安全月活动的重要意义；组织学习相关规范、规程，结合今年以来集团公司发生的不安全事件和公司生产实际，深入开展安全生产大讨论等安全警示教育活动，通过剖析典型事故案例，吸取事故教训，增强自我防范意识和自我保护能力。 2、隐患排查、应急演练阶段（6月8日至6月14日）：对全厂所有主辅设备、厂房、仓库、办公场所、外网、供热营业厅、员工公寓等进行全面检查，重点检查施工现场及夏季“八防”工作（防洪、防涝、防漏、防霉、防暑、防雷、防设备过热、防火)并进行汇总，共查出安全隐患 5处，并鼓励员工对公司安全工作提合理化建议，共收集合理化建议11条。 （1）对全公司设备进行安全隐患排查； （2）组织员工提合理化建议； （3）对全厂机动车辆进行安全检查； （4）对员工公寓进行安全文明大检查； （5）对公司防汛设备设施进行检查； （6）对公司消防设施进行定期检查； （7）对公司特种设备进行定检； （8）组织员工观看安全事故案例分析影像； （9）6月14日14时30分至15时30分组织相关部门进行一次防汛应急演练。本次防汛应急演练制定了详细周密的演练方案，演练目标明确、演练内容丰富、参演人员认真。通过开展应急演练，检查了我们应对突发事件所需应急队伍、物资、装备、技术等方面的准备情况；增强演练组织单位、参与单位和人员等对应急预案的熟悉程度，提高其应急处置能力；增加大家的应急处理知识，进一步明确各自的岗位与职责，提高整体应急反应能力。 3、隐患整改、安全咨询阶段（6月15日至6月21日）：对检查出的各类隐患进行集中整改，不能马上整改的要办理延期手续限期整改。6月16日是全国安全生产宣传咨询日，安教科对公司员工提出的关于安全生产方面的各类问题进行解答剖析。 4、总结、评比、考试阶段（6月22日至6月30日）：各部门分别对安全生产月活动进行总结，推荐出本部门在安全生产月中有突出贡献的员工报公司安全生产领导小组进行奖励。6月27日至6月30日进行全员安全知识考试。 （1）各部门根据自行制定的安全生产月工作计划，认真展开各项工作并按要求进行评比，各部门要对安全月活动进行总结分析，既要总结成绩和经验，更要对发现的问题进行认真梳理，查找各类隐患背后的深层次原因，准确查找安全生产管理中的薄弱环节，认真研究解决体制、机制、队伍建设、技术支撑等方面的深层次问题，建立健全安全生产长效机制。 （2）严格按要求进行全员安全知识考试。 四、奖励1、 2、。 附件：1．2016安全生产月合理化建议情况表 2. 2016安全生产月活动情况整改计划表 3．安全生产月活动影像资料 2016年月日  2