某电力公司人力资源管理ERP系统培训教材-薪资管理(PPT 82页)
培训课程-系统操作:工资总额计提 当本部专责在系统中维护好本年各单位工资总额后,在系统中利用Tcode:zhpyt031来生成模拟计提凭证 工资总额计提 输入计提的月份后,自动生成本月计提金额,可进行手工修改 培训课程-系统操作:PA40维护人事事件 维护信息类型的菜单路径 人力资源人事管理 行政事务人力资源主数据 PA40 – 人事事件 事务码,英文缩写Tcode 培训课程-系统操作:人事事件-入职定薪 Process objectives Text 当员工聘用入职时,人事相关专责在系统做完入职事件后,在系统中利用Tcode:PA40来做入职定薪 人事事件:入职定薪 输入PA40 员工工号 选择人事事件: 入职定薪 培训课程-系统操作:审批流程-技能工资审批 Process objectives Text 当员工的技能工资因故调整或新入职时,二级单位在系统中用Tcode: ZHPYT021提交技能工资申请 审批流程:技能工资申请 根据条件运行,获取需要技能工资审批的人员 员工工号 培训课程-系统操作:审批流程-技能工资审批 Process objectives Text 当二级单位在系统中提交技能工资申请后,本部薪酬用Tcode: ZHPYT022进行技能工资审批 审批流程:技能工资审批 员工工号 技能工资审批: 通过、 拒绝、批量审批 根据条件运
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