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- 2016-10-23 发布于北京
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大力实施人才强区战略,为超常规跨越式发展提供坚强的人才保证.doc
大力实施人才强区战略,为超常规跨越式发展提供坚强的人才保证...
大力实施人才强区战略,为超常规跨越式发展提供坚强的人才保证
同志们:
今天这次会议,是经区委、区政府研究决定召开的,主要是深入贯彻落实全国和省、市人才工作会议精神,总结工作,部署任务,动员全区上下进一步统一思想,强化措施,大力实施人才强区战略,开创我区人才工作的新局面,为实现超常规跨越式发展提供强有力的人才智力支持。下面,我讲四个方面的问题。
一、牢固树立科学的人才观,切实增强做好人才工作的责任感和紧迫感
国以才立,政以才治,业以才兴。推进经济社会发展,人是第一要素,人才资源是第一资源。当今世界,科技进步一日千里,发展变化日新月异,综合实力的竞争日趋激烈。随着经济全球化步伐加快和知识经济蓬勃发展,人才已成为衡量一个国家、地区发展水平的重要标志,成为决定竞争成败的关键因素。谁拥有人才优势,谁就拥有强大的竞争力,就会赢得加快发展的主动权。在新形势下,我们要抓住和用好重要战略机遇期,实现超常规跨越式发展,就必须大力实施人才强区战略,加快人才的培养和引进,充分发挥各类人才的作用,显著提升我区的综合实力和竞争力,为建设现代化强区提供坚强保证。
改革开放以来特别是近几年来,区委、区政府坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六大精神为指导,把人才工作摆上重要位置,紧紧围绕促进经济社会快速健康发展,不断加强人才队伍
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