山东省安全资格考复训复习题.docVIP

企业安全文化建设复习题 1、安全文化是实现安全生产的根本性因素。安全责任心是安全生产的灵魂。 2、安全文化的范畴包含安全观念文化、安全行为文化、安全管理文化和安全物质文化。 3、安全文化的四种功能： 影响力、激励力、约束力、导向力 4、安全文化建设的目的是提升社会和全民的安全素质 5、安全文化建设的意义： ①企业安全文化建设是预防事故的一种“软”对策，它对于预防事故具有长远的战略意义。 ②企业安全文化建设是预防事故的“人因工程”，以提高企业全员安全素质为主要任务，因而具有保障安全生产的基础性意义。 ③企业安全文化建设通过创造一种良好的安全人文氛围和协调的人、机、环境关系，对人的观念、意识、态度、行为等形成无形到有形的影响，从而对人的不安全行为产生控制作用，以达到减少人为事故的效果。 ④由于安全文化建设是一项基础的、有战略意义的工程，这需要我们从长计议持之以恒。建设良好的安全文化氛围，是社会和企业有效预防事故，保障安全生产的重要基础。 法律法规复习题 一、什么是重大责任事故罪？ 答：重大责任事故罪:在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处3年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处3年以上7年以下有期徒刑。 强令他人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处5年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处5年以上有期徒刑。 二、《煤矿领导带班下井及安全监督检查规定》（安监总局33号令）对发生事故而没有煤矿领导带班下井的煤矿主要负责人如何处罚？ 答：依法暂扣或者吊销其安全资格证和矿长资格证，并依照下列规定处以罚款： （一）发生一般事故，处上一年年收入30%的罚款； （二）发生较大事故的，处上一年年收入40%的罚款； （三）发生重大事故的，处上一年年收入60%的罚款； （四）发生特别重大事故的，处上一年年收入80%的罚款。 对重大、特别重大生产安全事故负有主要责任的煤矿，其主要负责人终身不得担任任何煤矿的矿长。 三、《生产安全事故报告和调查处理条例》中对事故报告是如何要求的？ 答：事故报告应当及时、准确、完整，任何单位和个人对事故不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。 二、单项选择 1、一个工厂的几个（套）生产装置、设施或场所（ A ）属于同一个单元。 A可能 B不可能 C边缘距离小于500米,不可能 D一定 2、（ B ）是一种从初始原因事件起，按时序逻辑分析判断危险源的方法。 A事故树 B事件树 C安全检查表 D现场观察法 3、危害辨识、风险评价和风险控制策划的可以分为： ①划分作业活动； ②辨识危害； ③确定风险； ④确定风险是否可承受； ⑤制定风险控制措施计划； ⑥评审措施计划的充分性。（ A ）是正确的操作步骤。 A ①②③④⑤⑥ ； B ②③④⑤ ⑥①；C ③④⑤⑥①②；D ④⑤⑥①②③ 4、针对重大危险源每年至少开展（ A ）次综合应急演练或专项应急演练。 A一 B二 C三 D四 5、（ A）是事故隐患排查、治理和防控的责任主体。 A生产经营单位 B政府职能部门 C单位主要领导 D安检人员 6、生产经营单位应当（ A ）对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析。 A每季、每年 B每月、每年 C 每月、每季 D每季、每年 7、新建的重大危险源设施，应在其投入运转之（ A ）提交安全报告。 A前 B中 C后 D随时 8、安全检查表应列举需要查明的所有可能导致事故的（ D ）。 A危险因素 B有害因素 C危害因素D不安全因素 9、通常检查项目内容及检查要点要用（ A）方式列出。 A提问B简述C单项判断D多项判断 三、判断对错 1、危险源辨识是控制事故发生的第一步。（ √ ） 2、厂址、厂区平面布局总图、建（构）筑物、生产工艺过程、生产设备和装置、有害作业场所都属于危险源辨识的范畴。（√ ） 3、应在重大危险源现场设置明显的安全警示标志。（√ ） 4、危险源和事故隐患含义相同。（× ） 5、特种人员的持证上岗情况属于隐患排查治理的内容之一。（√ ） 6、事故隐患排查治理情况统计分析表应当由单位主要负责人签字。（√ ） 7、安全检查表需注明检查时间、检查者、直接负责人等。（√ ） 8、安全检查表的内容决定其使用的对象和目的。（√ ） 9、系统安全分析的结果不一定都是编制安全检查表的依据。（× ） 10、新知识、新成果、新方法、新技术都是编制安全检查表的主要依据。（√ ） 四、简答 简述危险源辨识的内容？p116 职业病 新修改的《职业病防治法》中对职业病的定义。 是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的