池州市中学一级师职务评审细则.docVIP

池州市中学一级教师职务评审细则(试行) 　　为客观、公正、科学地评价中小学教师的能力和水平，培养造就一支高素质专业化的教师队伍，根据《安徽省中小学教师系列专业技术资格标准条件(试行)》制定本评审细则。 　　本评审细则适用于中学、特殊教育学校教师，市、县级教研机构教研员，市、县级以及学校电教机构电化教育教学人员。 　　 　　1、拥护中国共产党领导，热爱社会主义祖国，努力学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，遵守宪法和法律； 　　2、忠诚人民的教育事业，全面贯彻教育方针； 　　3、遵守《中小学教师职业道德规范》和《池州市中小学教师十不准》，认真履行教师职责，爱岗敬业、教书育人、为人师表。 　　任职期间，出现下列情况者，不能申报或延期申报： 　　(1)年度考核不确定等次或不合格等次的，当年不得申报且任期顺延； 　　(2)因病、因事累计离开教学岗位1学期以上，任期顺延； 　　(3)受到行政处分未满处分期的，不能申报； 　　(4)在申报过程中弄虚作假、徇私舞弊、无理取闹或挟私报复的，2年内不得申报。 　　上述要求须由申报人所在单位对申报人在任现职期内的现实表现作出鉴定。 　　 　　1、具备相应的教师资格； 　　2、学历(系国民教育系列)及任期符合下列条件之一： 　　(1)获得硕士学位后，从事教育教学满3年(本科毕业先工作后取得硕士学位满1年，累计满3年)，经考核合格，可认定中学一级教师职务；