5宿舍管理规定之补充规定.docVIP

员工宿舍管理规定之补充规定 为员工提供一个清洁、舒适、宁静的居住环境,宿舍置了家具、物品供大家居住使用,随着公司的不断完善,希望喜欢并爱护这些用具,使之物尽其用,满足大家的生活需要。以下规章是为所有居住在公司宿舍的员制定的,仔细阅读,并自觉遵守。 一般规定填写宿舍申请单经公司批准可入住因公司员工须轮班工作,故未上班人员在使用宿舍时必须保持清洁,让下班回来的同事可以享用舒适之环境。由于空间有限,不允许将占地面积过大的东西放在宿舍如自购衣柜、自行车等。非被公司安排住宿的员工,严禁留宿。离开宿舍必须穿着整齐之服装,并保持良好仪容仪表。不得穿着拖鞋出入。公司不鼓励在宿舍内存放贵重的私人物品、现金等,如有遗失公司概不负责任。 二 作息时间 、?宿舍熄灯时间为2时,届时所有照明及电器均应关闭 可自配台灯,但以不影响室友休息为宜 2、?必须于晚2时前归宿例休人员同意可外宿;若有特殊情况或因工作关系,不能按时归宿者,必须对于无正当理由违反规定,过时不归宿且无理取闹者,有权不开门,由宿舍管理员及时向公司汇报，公司将视情节轻重进行处理,或书面警告、罚款、取消住宿资格,直至开除。、?我们将称作安静时间,因此,这段时间中,机、谈话及其它各种活动的音量必须控制在最低限度,走动的声音也要尽量放低,以免影响其它同事的休息。? 三 值日安排由班当值员应保证当值时段内的物品的摆放,不得长时间外出,特殊情况报班同意后方可安排调值。当值员清洁的范围有:地面必须全面扫拖一次,各个台面和其它饰面应全面清擦一次,厨房和洗手间的地面、台面和用具应用物料清洗一次。负责对住宿区的地面及物品进行。每周进行一次大扫除,由早班负责。每周大扫除的清洁范围有:除做好日常工作外,另加厨房、洗手间和阳台的墙面用物料清洗,扫净天花蜘蛛网的灯饰及电器的擦试。 5、所有卫生完成后,必须保持地面无积水,尤其是厨房及洗漱间。 四 室友 1、?居住在同一间里的员工之间称为室友。室友应和谐相处,互相帮助,相互监督,对违反宿舍管理规定之行为应及时制止。 2、?如果室友之间发生矛盾,应尽量尝试解决;假如无法解决,可要求和管帮助寻找适当的解决方式。 3、?室友对房间维持与清洁负有同等责任。 五 安全制度 1、?节约水电,严禁私拉乱接电源及随便安装插头、开关的行为必须做到随手关灯,关水龙头,杜绝水长流、灯长明的现象 2、?请勿私自处理任何电器或水管问题,发现问题应管联系。 3、?禁止调整或另接线路。 4、?宿舍内禁止存放危险及易燃品。热水器煤气炉必须将煤气分掣及开关关闭,以免煤气泄漏宿舍钥匙每班配发一套,由班掌控,房间内最后一人离开时必须关好窗,关闭电器? 六 家具及宿舍设施员工入宿舍时,将获配基本家具员工必须先检查清楚,若有损坏,立即通知以免日后承担赔偿责任。除正常磨损外,要对内公司财物的损坏负责。未经公司同意,各不得随意更换家具及室内设施。如果家具或设施损坏,使用者要向;未事先通知不得擅自修理或更换。不允许随意往墙上钉钉子和悬挂、张贴图画?禁止在墙壁上涂写任何文字和图案。?如果由于上述原因,墙壁需要修理或重新喷刷,当事人要交纳一切费用。,使用者要履行家具设施清点移交手续,如果必要,将定出修理或更换费用,并通知使用者交纳 七 卫生制度 每个住宿人员有责任保持室内整齐与整洁。包括但不限于以下事项: 1、?每天早晨整理床铺、擦试家具,保持私人物品整洁有序。 2、?自觉维护公共场所及房间卫生,不慎破坏卫生应自行清理。 3、?讲究个人卫生。烟灰盅应及时清理。毛巾、口缸、鞋按统一要求摆放。 4、?在通道禁止漱口,禁止往楼下吐痰,乱丢果皮杂物、倒水。 5、?起床后必须及时整理被褥,按要求叠放,应放在指定位置 6、?除休息人员外,衣物不得挂置在床头,晾晒之衣物应及时回收,以留出空间方便他人使用。 八 电器使用 1、?电视机的开放时间为9:00-2:00时,特殊情况需延长时须经批准可延长1-2小时。任何时候,电视音量均不得过大,观看过程中禁止喧哗、打闹,要相互礼让,不得因争台发生纠纷,一经发现,均严肃处理。 3、?不得在宿舍内播放音响,个人视听电器必须使用耳机并在时准时关闭。 九 房间检查 1、?早上:00时由宿舍卫生检查及评比,奖优罚劣,以提高保持宿舍卫生质量。 2、?各班每天负责检查并记录宿舍人员在位率情况,并上报管;宿舍管理员每周不少于次检查。 3、?公司可派人随时检查宿舍以确保规章制度的执行。 4、?迁入或迁出时,住房人需在班陪同下对房间进行检查。 十 取消住宿权 1、?假如发生以下情况,例如:不遵守卧室规章制度,有意损坏房屋、家具及其它财物;在卧室有违法违纪行为;拒不交纳罚款等等,公司将取消该员工的住宿安排,并将其逐出宿舍。 2、?因正当理由辞职或的员工将给予天的时间腾出公司所提供的宿舍。但属