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- 2016-11-02 发布于贵州
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2012年上半年反腐倡廉工作总结及下半年工作计划
2012年以来,**镇反腐倡廉工作在镇党委、政府和县纪委的领导下,认真贯彻落实十七届中央纪委七次全会、省纪委九届二次全会、市纪委四届二次全会和县纪委十一届二次全会的精神,以及国务院、省、市、县廉政工作会议精神,以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,严明党的纪律,加强党的作风建设,推进惩治和预防腐败体系建设,着力解决反腐倡廉建设中人民群众反映强烈的突出问题,突出工作重点,狠抓任务落实,以反腐败斗争的新成效迎接党的十八大胜利召开。现将2012年上半年反腐倡廉工作总结及下半年工作计划如下:
2012年上半年工作总结
1、加强宣传教育,建立 “不愿为”的自律机制。成立了以党委书记任组长的镇党反腐倡廉工作领导小组,切实加强了对全镇反腐倡廉工作的领导。积极推进廉政文化进机关、进社区、进家庭、进学校、进企业、进农村六进活动,定期把党风廉政建设方面的书籍、宣传材料颁发到各村组,注重廉政文化教育性和娱乐性相结合。全镇共开展了电影展播2次,文艺活动3次,并收到了良好的效果。同时,组织收看远程教育廉政教育片,运用正反两方面的典型案例来教育广大党员干部。
2、加强制度建设,建立“不能为”的防范机制。为保证反腐倡廉工作全面落到实处,我们研究制定了《**镇领导班子工作规则》、《**镇机关站所管理工作规则》、《**镇村委会管理工作规则》、《**镇“黄红”牌工作考核机制》等一系列规章制度。同时,全镇5个村每村都设有一名纪检委员,狠抓落实,取得了明显成效。
3、加大案件查处力度,建立“不敢为”的惩处机制。严厉查办违法违纪案件,将执纪办案作为从严治党,惩治腐败的重要环节来抓,变上访受理为下访调查,深入一线,深入实际,了解情况,调查研究,从群众反映强烈的问题、坑农损农事件、与群众关系密切的各种强农惠农政策等入手,寻找案源,加大案件查处力度,不断推动农村党风廉政建设工作深入开展。今年以来年,镇纪委共查办信访案件2起,办结2起。
4、严肃纪律,做好科级领导干部报告个人有关事项工作。为确保我镇科级领导干部报告个人有关事项工作顺利开展,由镇纪委组织人员进行监督检查,对《领导干部个人有关事项报告表》认真审核,避免漏报、错报现象的发生,对必须报告事项未填报、报告事项内容含糊不清的报告表,责令报告人限期补报或者重新填报;对在规定时间内没有及时的,以及无正当理由不按时报告、不如实报告、隐瞒不报的,反复督促落实,要求报告人说明情况,并及时上报,情况严重者,依照有关规定严肃处理。同时,明确科级干部按照报告表要求本人亲自填写,上报资料必须经过党委书
5、加强督导,严格党风廉政建设责任制。镇党委、政府始终把反腐倡廉工作摆上重要议事日程,做到有计划、有目标、有措施,突出以廉政建设为目标,以责任制落实为保障,以为民办实事办好事为切入点,进一步深化农村党风廉政建设工作。镇党委书记、纪委书记共同与班子成员各支部书记、镇直单位负责人签订了《党风廉政建设责任书》,不断增强责任意识和自律意识。
1、宣传教育惩处制度尚不健全,一些农村党员干部反腐倡廉知识欠缺,廉政意识淡薄,影响了农村的稳定和发展。
2、监督机制不健全,存在不愿监督、不会监督、不能监督的问题,实质效果不尽如人意。
3、部分农村党员干部群众观念和依法办事的意识淡薄,不按国家有关规定办事,不依章办事,执行政策的能力有待进一步提高。
2011年下半年工作计划
1、维护党的政治纪律,加强对党员干部政治纪律的教育和监督。
2、严格执行组织人事工作纪律,加强对《党政领导干部选拔任用工作条例》的执行情况的监督检查,努力营造风清气正的选人用人环境。
3、紧扣中心工作开展监督检查,加强对县委政府重点工程项目建设和重要政策落实情况的监督检查。
4、加强和改进领导机关和领导干部作风建设,大力倡导真抓实干的良好作风,认真治理庸懒散问题,严肃问责不作为、慢作为、乱作为等不履行或不正确履行职责行为,积极推进“三公”经费公开工作。
5、全面开展党务公开工作,规范权力公开透明运行。
6、扎实推进农村、国有企业、学校、社区党风廉政建设。
7、深入推进农村“三资”管理工作,创新农村“三资”管理新机制。
8、坚持有案必查、违法必究,严肃查办各种违纪违法案件。
9、健全完善查办案件工作组织协调机制,加强跨地区、部门(行业)案件查处的协作配合,提高办案质量和效率。
10、认真总结落实《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》工作经验,并结合实际加强调查研究,为制定好我县2013年-2017年惩治和预防腐败体系实施办法做好各项准备工作。
11、广泛开展反腐倡廉宣传教育,开展形式多样、内容丰富、感染力强和易于传播、易于接受的廉政文化
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