2012浙大护理理学(讲座)第4次作业.docVIP

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  • 2016-11-03 发布于贵州
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2012浙大护理理学(讲座)第4次作业

窗体顶端 您的本次作业分数为:97分 单选题 1.将领导特征分为个性特征、能力特征和激励特征是由谁提出的? A 吉塞利 B 斯托格笛尔 C 卢因 D 鲍莫尔 正确答案:A 单选题 2.领导的非权力影响力的因素,除下列哪项因素以外? A 品格 B 知识 C 情义 D 能力 正确答案:C 单选题 3.领导者在具体活动的领导过程中所体现的主要效能,除哪项以外? A 时间效能 B 决策办事效能 C 组织效能 D 用人效能 正确答案:C 单选题 4.下列哪项不属于菲德勒的权变模型确定的三项情境变量? A 领导者-成员关系 B 工作成熟度 C 任务结构 D 职位权力 正确答案:B 单选题 5.赫尔赛与布兰查德的情境理论认为,领导者,应当视其下属的成熟程度而定.当某一下属愿意负担工作责任,工作经验较少时,领导对于这种下属应采取如下哪种领导方式? A 命令型 B 参与型 C 说服型 D 授权型 正确答案:C 单选题 6.领导者的三个属性,除哪项以外? A 领导者是一种过程 B 领导者是某一个个体 C 领导者的本质是人际影响 D 领导的目的是群体或组织目标的实现 正确答案:B 单选题 7.授权时应依被授权者的才能和知识水平的高低而定,授权的原则是: A 因人设职,视能授权 B 任人唯贤 C 因事设人,视能授权 D 适度授权 正确答案:C 单选题 8.领导的作用主要表现指挥

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