郴州亚星学校教育学质量与课堂教学改革奖罚方案.docVIP

郴州亚星学校教育教学质量与课堂教学改革 奖 罚 方 案 为贯彻落实区局《关于进一步推进中小学课堂教学改革实施意见》、《中小学教学常规要求》的精神，充分调动全体教师积极性，奖勤罚懒，奖优罚劣，全面推行新课程改革，提高教育教学质量，以《2013年苏仙区教育教学质量与课堂教学改革奖励方案》为依据，根据学校实际情况，特制定本奖罚方案。 组织机构： 组长：罗小满 副组长：黄宝田 成员: 首巧灵 陈 龙 张社军 韩高雄 黎有天 岳 琴 奖罚原则 坚持全面覆盖的原则。 坚持以教学质量为重点的原则。 坚持突出教师工作管理和教学常规管理的原则。 坚持注重工作绩效和教学成绩结果的原则。 坚持鼓励新课程改革的创新并取得良好成绩的原则。 坚持各项奖罚落实到人的原则。 坚持奖励优秀，处罚懒、散、劣的原则。 奖罚项目 中考成绩。 各年级期末质量检测成绩。 新课程改革成果。 出勤、安全。 音、体、美、信息综合测试成绩。 班主任工作特色管理效果。 期末质量检测成绩提高与下降。 落实教学常规要求和执行管理效果。 坚持以得分多少为奖罚标准的原则。 奖罚办法 1.中考（以苏仙区教育局基教股统计数据为准）： 每考上一名郴州市二中学生奖800元(指公费生、指标生)，以此类推（此奖金奖给7科老师和班主任各100元），此项不计分，为专项奖励九年级科任老师。 【以下各项均计加、减分，每科任老师