中信银行校园招聘试笔试内容复习方法.docVIP

中信银行2014年校园招聘公告 中信银行（601998.SH、0998.HK）成立于1987年，是我国最早成立的全国性股份制商业银行之一，2007年在香港、上海同步上市。据英国《银行家》杂志2013年排名，中信银行一级资本和总资产全球排名分别位居第47位和第57位。中信银行现有员工四万余名，其42家一级分行、957家网点覆盖全国107个大中城市，业务辐射全球近130个国家和地区。 根据业务发展需要，中信银行诚聘境内外高等院校2014年应届毕业生，现将有关事项公告如下： ?? 一、招聘对象 境内高等院校2014年国家高校毕业生统分计划的应届毕业生（不含委培生和定向生）且报到入职时获得毕业证、学位证、就业报到证；海外院校留学归国学生需为2013年8月至2014年7月毕业的初次就业学生，并且获得教育部学历认证。 ??? 二、基本条件 1. 具有中华人民共和国国籍，遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录； 2. 具有国家认可的全日制本科及以上学历，主修经济学、管理学、法学、理学（数学）和工学（信息技术类）等专业； 3. 具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识，能够承担工作压力； 4. 身心健康，身体条件需符合《公务员录用体检通用标准（试行）》（2010年修订）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（2010年修订）以及我行的相关规定； 5. 符合我行亲属回避的有关规定； 6. 其他应具备的条件，详见站内各分行招聘公告。 ??? 三、招聘程序 包含报名、简历初选、考试、面试、体检、录用等环节。 1. 报名：统一采用在线网申的形式，应聘者通过我行招聘网站并按要求注册、填写简历、职位申请。每位应聘者最多可申请两个应聘志愿，在线网申时间为即日起至2013年11月底（具体时间详见站内各招聘公告）。 2. 简历初选：对应聘者投递的简历进行资格审查，并确定参加笔试人员名单。 3. 考试：简历初选通过人员参加考试，考试内容包括国家高等院校全日制教育的基础理论和专业知识，以及行为能力测评等；我行将组织全国统一考试，具体时间另行通知，请及时关注。 4. 面试和体检：考试通过人员将组织进行体检。 5. 录用：通过以上环节者采取择优录用的原则与之签订毕业生就业协议书，应聘者报到入职时与录用单位签订劳动合同。 ??? 四、注意事项 1. 报名前，应聘者需首先浏览“校园招聘”和“应聘指南”栏目，了解应聘的有关说明和要求。 2. 完成简历填写需应聘者上传近期（三个月内）本人照片（二代身份证一寸彩色正面免冠照），照片格式为jpg/gif，且文件大小不超过100k。 3. 应聘者需提供本人真实、完整的应聘信息，如与事实不符，我行有权即刻取消应聘者的应聘资格，应聘者自行承担由此导致的全部后果。我行承诺对应聘者的信息予以保密。 3. 对于通过各招聘环节的应聘者，我行将通过站内消息、电话、短信或邮件方式通知，请保持注册手机通讯畅通。 4. 中信银行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。 ? 中信银行笔试真题 选择 1、语言表达：定义判断、类比推理、主旨概括（2分*4=8分） 2、数字运算（2分*3=6分） （1）班级有50名学生，其中奥运志愿者10人，亚运志愿者17人，两者都不是的有30人，问只是亚运志愿者的有多少人？（10人） 3、逻辑推理（2分*3=6分） （1）图形推理 （2）复合型逻辑判断（具体题目记不清了） 类型大概是：一个公司男的全是营销类岗位，女的全是文秘，文秘都已婚，问总经理是已婚还是未婚是男是女什么的。。。 4、金融知识（2分*10=20分） 二、金融会计知识判断题（2分*10=20分） 三、问答题（1.、2题每题15分，第3题8分） 1、简述我国可持续发展面临了哪些挑战？ 2、外资企业“超国民待遇”时代即将终结，国内国外企业将处在公平的竞争环境中，请问您对此有什么看法？ 3、如果您被中信银行录用的同时也考取了心仪的公务员岗位，那么您的最终决定是什么，为什么这样选择？ 金融知识相关知识点和题目如下： （1）银行流动性定义是什么 （2）可撤销合同有哪些 （3）借款人使用银行贷款做高风险投资是什么行为 A、信息不对称 B、逆向选择 C、道德风险 D、？ （4）再贴现、转贴现定义 判断：商业银行将未到期但已贴现的票据再以贴现的方式向其他银行转让是再贴现（错误，是转贴现） （5）备付金是什么（超额准备金） （6）商业银行最大的负债业务是什么（存款） （7）下列不是转移风险三种方法的是哪个 A、保险 B、套期保值 C、分散投资 D、互换 （8）哪种行为能使汇票付款人拒绝付款给汇票持票人？（背书不连续） （9）为城市房产抵押贷款登记房产的是哪个部门？ A