推进“一村(社区一法律顾问”,实现公共法律服务全覆盖.docVIP

推进“一村（社区）一法律顾问”公共法律服务全覆盖加快形成政府主导、覆盖城乡、可持续的基本公共服务体系，改进政府提供公共服务方式，是党的十八大作出的一项重要战略部署。省决定在全系统深入推进矛盾纠纷排查调处、公共法律服务、特殊人群服务管理、法制宣传教育‘四个全覆盖’的工作体系建设，更好地为推动科学发展、保障改善民生、维护社会公平提供优质服务。“一村（社区）一法律顾问”‘四个全覆盖’工作体系建设项目被列入我市年度10件民生实事项目。为确保该项目按序时推进落实到位，司法行政系统强化融合理念，选齐配强村（社区）法律顾问与推进村（社区）司法惠民服务站、社区“绿丝带”律师工作室“全覆盖”同部署、齐落实。民生实事项目一村（社区）一法律顾问一村（社区）一法律顾问一村（社区）一法律顾问一村（社区）一法律顾问一村（社区）一法律顾问一村（社区）一法律顾问一村（社区）一法律顾问、建章立制，实现一村（社区）一法律顾问的规范服在具体上，做到“三个规范”：一是规范法律顾问的聘任聘用。明确法律顾问的聘任资格，必须是执业律师或基层法律服务工作者。有效确保了法律顾问人员队伍的专业素质。其次，精心制作法律顾问签约合同格式范本，明确合同必备条款。各地在此基础上，结合自身实际，多力齐发，成效明显。二是规范法律顾问的工作制度。明确了村（社区）法律顾问实行定期服务制度、工作日志制度和信息公开制度等一系列工作制度。确保法律顾问做到“六个有”，即：人人有职责、事事有程序、干事有标准、过程有痕迹、绩效有考核、改进有保障。制作的法律顾问工作日记本，从工作时间、工作地点，服务对象、服务内容和案件回访等方面分门别类做了详细标记。三是规范对法律顾问的监督管理。采用分层管理、量化考评的模式对村法律顾问工作实行管理，司法局负责监督、指导统筹、考核；街道司法所协助村做好法律顾问工作的日常管理。村（社区）法律顾问考核办法。将考核结果作为经费补助和年度评先评优的重要依据之一。实行了五项制度：一是集中服务和不定期咨询制度。法律顾问根据所村（居）具体情况制定法律服务计划，每季度开展一次法律知识集中宣讲活动，集中解决群众提出的法律问题。同时，每周选择天的时间到村（居）开展法律咨询活动，走访服务群众。二是工作日志制度。法律顾问对每村（居）法律服务的时间、内容、方法和结果进行详细记载，要求法律顾问做到“六个一”，即一村（社区）一、一事一记、一次一记。三是重大事项报告处置制度。对有影响较大的涉法问题、违法行为和有可能引发不稳定因素的事项等，要求驻村（居）法律顾问要及时报告主管部门，采取措施，快速解决。四是定期座谈制度。每组织法律顾问、村干部和群众代表召开一次座谈会，听取工作汇报，评议工作情况，研究讨论重点工作。五是年终工作总结制度。村（居）法律顾问在每年度1月底前，写出书面工作报告，由村（居）签署评价意见后，报，作为年度评先评优和经费补贴的重要依据。 、注重实效，实现一村（社区）一法律顾问的优质服务服务质量是村（社区）法律顾问的生命线。根据各村民主治理的需要，法律顾问从专业角度，发挥职业特长为村工作“号脉”、“献策”和“出力”。积极充当村的“智囊团”，帮其建立村工作“防火墙”。?在“一村（社区）一法律顾问一村（社区）一法律顾问一村（社区）一法律顾问推出“服务前置化、管理规范化、内容集约化、工作常态化” 的“四化”服务，通过不断总结工作经验，推出专项法律服务系列产品，形成工作长效机制。一村（社区）一法律顾问 二是加强业务培训，提升战斗力。实施“三个一”制度, 通过每月一次业务知识学习、每季一次例会、每半年一次座谈会的形式，切实提升业务水平。 三是规范日常细节，提升向心力。将工作人员日常遵守规范行为纳入考核准则，加强队伍的教育管理和整改，确保队伍健康发展。 四是倾听良语谏言，提升执行力。真诚征求村（社区）和法律顾问的意见和建议，集思广益，提高决策的科学性和工作的实效性，增强大家的认同感，做到“心往一处想，劲往一处使”，确保各项工作执行有力，成效显著。 relationship between Government and business. The two sessions, General Secretary of Pro, clear the word succinctly summarized the new relationship between Government and business, as pure politics, reshaping the political relationship specified in the direction. District leaders in handling political and business relations, e