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区委常委、纪委书记、工会主席述职述廉报告
区委常委、纪委书记、工会主席述职述廉报告
2010年,我继续担任区纪委书记、总工会主席,分管监察、人口与计划生育、教育、卫生、残联、慈善、工会、共青团、妇联、老龄(关心下一代)工作,对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任。一年来,在各位领导的帮助下,在各部门同志的大力支持下,我顺利完成了各项工作任务。现将一年来的履职情况报告如下:
自觉加强政治理论和业务学习,做到了自觉学、深入学。先后认真学习了中央新疆工作座谈会、自治区七届九次全委(扩大)会议和党的十七届五中全会和市委九届七次全委会精神,深刻领会了中央、自治区、市委的一系列方针政策,并注重把理论学习与贯彻重大决策、推动发展、维护和谐稳定相结合,进一步增强了政治意识、大局意识、忧患意识和改革创新意识。坚持学习经济、管理和纪检、工会等方面的专业知识,拓宽知识面,学以致用,不断提高综合素质和执政能力。参加了中纪委、市油田工会举办的纪委书记和工会主席培训班,进一步开阔了眼界,拓展了思维,提升了自己的理论水平,为今后更好地开展各项工作奠定了坚实的理论基础。
二、围绕中心服务大局,认真履行岗位职责
在工作中,本人能够做到围绕中心,重点突出,统筹兼顾。在全面负责纪委工作的基础上,认真抓好其他各项分管工作的落实。
(一)创新工作理念,扎实推进党风廉政建设
1. 推进惩防体系和党风廉政建设。党风廉政建设和反腐败工作既是一项长期的艰巨的战略任务,也是一项紧迫的现实任务。2010年,我紧紧围绕全区中心工作,不断创新工作理念与思路,扎实推进惩治和预防腐败体系建设。在贯彻国际标准管理体系基础上,对财政局等5个试点部门开展了廉政风险防范管理体系的咨询工作,为推进惩防体系建设和达到勤廉双效的目标提供了保障。充分发挥纪委组织协调作用,层层落实责任制,使党风廉政建设责任制延伸到岗、到人。
2.注重开展经常性的廉洁教育。充分发挥反腐倡廉大宣教格局,将廉洁教育融入到党员干部的日常工作、学习和生活当中,既注重教育的全面性,又强调与实际相结合,突出廉洁教育的经常性和实效性。大力加强反腐倡廉宣传教育,坚持普遍教育与重点教育相结合,分期分批、有针对性地开展以“四治”为主要内容的廉政教育,不断提高党员干部的廉洁意识。对新提拔任职及转岗的正、副科级领导干部进行了任职廉政谈话,强化了领导干部为人民服务的理想信念。结合第十二个党风廉政教育月活动,举办了第三届廉政歌曲大合唱比赛、主题演讲比赛、第三届“廉政杯”羽50家单位通过了考核验收。通过多种形式的强化教育,全区广大干部职工廉洁自律意识不断增强。
3. 深入开展纠风工作。以纠风工作为突破口,切实解决了群众反映突出的问题。建立健全纠风工作的长效机制。开展了清理和规范评比达标表彰、工程建设领域突出问题专项整治和规范各类庆典活动,督促各相关部门抓好“六大民生工程” 资金的监管等专项工作。扎实开展了政风行风评议工作。将区环卫局和国库集中支付中心确定为重点评议部门,经过评议,部门对发现的问题认真对待,彻底整改,使评议工作更加有力、有序和高效。
4. 全面提升机关效能。一是通过集中培训、召开国际标准管理体系运行工作经验交流会等形式不断强化内审员队伍建设,提升了内审员的体系维护能力。制定《**区内审员管理办法》和《**区效能监督考核办法》,加强了效能监督力度。结合区委、区政府重点工作,确定了安全生产管理、政府采购、工程建设领域及区、街、社区三级社会事务受理等四项内容的管理监督,纵向梳理各相关部门的业务流程和风险点、横向理顺相关联的交叉职能,制定配套的工作制度,使机关效能建设快速进入制度化、规范化轨道。二是加强投诉受理,做好信访和查办案件工作。开通了96555”投诉监督热线,共受理各类投诉、咨询、建议电话372件,结案率100%。认真做好信访件的调查处置工作,对来信来访反映的问题,做到了件件有回音,对实名举报做到了事事有答复。
2010年,在自治区纠风工作经验交流大会和自治区反腐倡廉建设创新经验交流大会上,我区均进行了典型经验介绍,赢得了与会代表的一致好评。
一是工会组织继续发挥党联系群众的桥梁和纽带作用。工会组织继续发挥党联系群众的桥梁和纽带作用。在工会组织建设、维护职工合法权益,开展劳动竞赛、扶贫帮困送温暖、职工文化活动、职工工作等方面做了大量工作,取得了一定成效。特别是维护职工合法权益方面取得了突破性进展。一年来,职代会建制从2009年的78%提高到98%,企业厂务公开建制由2009年42%提升至86%;2010年6月,组织召开了改制企业职代会现场经验交流会和全区改制企业厂务公开经验交流推进会,重点突破了2家企业签订行业性集体合同。开展丰富多彩文化体育活58349人次,我区广大职工业务技能和身心健康得到进一步提高。二是共青团工作稳步推进。以规模较大、人员稳定的非公经济企业为突破
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