我县财政所货币资金管理内部牵制制度.docVIP

我县财政所货币资金管理内部牵制制度 为贯彻执行《《会计法》，加强货币资金管管理，规范出纳人员岗位工作作，防范财务风险，预防职务务犯罪，根据《现金管理条例例》和《会计基础工作规范》》，结合我县财政所实际情况况，制定本制度。 第一条 各财政所选配出纳人员时时，必须对其思想品德和业务务素质进行全面考察。未取得得《会计从业资格证书》的人人员以及曾因经济问题受过处处分或处理的人员，均不得担担任会计和出纳工作。 出纳人员应敬业爱岗岗、依法办事、做好服务、保保守秘密，具有良好的职业道道德。 镇长（管管委会主任）和财政所负责人人的亲属不得担任本级财政所所的会计和出纳工作。 各财政所要随时掌握握出纳人员和经管货币资金业业务人员的思想动态，对思想想不健康的、有违纪违规的、、缺乏社会和家庭责任感的、、与社会闲杂人员交往过密以以及法纪观念淡薄的人员，要要及时向领导汇报，并将其调调离出纳或经管货币资金业务务的岗位。 禁止出纳人员在岗位位工作期间炒股。 出纳人员岗位采取轮岗制制度。财会人员一般不得连续续超过三年担任出纳工作。 出纳人员办理镇财财政资金的支付或报销，必须须由镇长（管委会主任）审核核原始凭证并签字后方可办理理。出纳人员办理县属托管资资金专户付款业务，必须先由由托管单位负责人审核原始凭凭证并签字，再经财政所负责责人签字同意后方可办理。出出纳人员在未经镇