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红旗党支部汇报材料 各位领导： 为使我队党支部部思想政治工作得到更加有效效的发挥，党组织的创造力、、凝聚力和战斗力进一步增强强，现由本人向莅临我队的各各位领导做出工作汇报，不足足之处请提出批评和宝贵意见见。 我队现有员工332人人，其中；党员8名，管理人人员5名，长期合同工16人人，短期合同工316人。短短期合同工占现有员工95..18%,且90%以上都是是青工。一年来，在矿党委的的正确指导下，我队把大力抓抓好区队物质文明、政治文明明和精神文明为一切工作出发发点和落脚点，以此增强党组组织的创造力、凝聚力和战斗斗力，有力地推动了我队安全全生产和“三个文明”建设向向更高层次发展。2004年年为全矿实现生产原煤29..97万吨，超计划2.188万吨，全年实现正规循环作作业96%以上，工程质量优优良品率98.5%；机电事事故率为零，员工人均收入达达到18000余元，创历史史以来最好成绩。安全上消灭灭了轻伤以上人身事故的发生生，截止6月15日已实现连连续安全生产2369天。我我队党支部已连续4年被矿授授予“先进党支部”，20002、 2003、20044年分别被集团公司授予“先先进党支部”荣誉称号，连续续4年被集团公司、矿评为““先进单位”、“文明区队””，并连续五年杜绝了“黄、、赌、毒”等违法乱纪现象的的发生，为全矿精神文明建设设和安全生产工作立下了不可可磨灭的功绩。在取得诸多辉辉煌荣誉面前，我队主要做了了以下几方面的工作： 8名党员的思想状况、、安全意识、技术能力、作用用发挥等情况进行综合分析、、分类建档。三是注意在短期期工中发展党员，对工作中表表现突出的进行重点培养，定定期考察，和他们谈心，交流流思想，引导他们积极向党组组织 我队党党支部始终把“学习型区队，，智能化班组，知识型员工””作为长期追求的目标，着力力在提高员工的素质和本领上上下功夫。开展不脱节、不断断线的安全知识竞赛，演讲，，每天下井前的宣誓不动摇，，以集团公司、矿开展的首届届职业技能为契机，把教育培培训从课堂搬到生产现场，联联系工作实际，加大培训力度度，提出“7334”的培训训方法，使培训工作真正做到到学以致用。“7334”就就是通过五个“一”（一日一一题,一周一问，一旬一考，，一月一课、一月一考，一季季一评、一年一赛）和“三在在岗位”（学习内容在岗位上上查找，技能培训在岗位上开开展，学习效果在岗位上体现现;全力力培养员工“团结意识、成本本意识、效益意识、安全意识识”的”四种意识”，从整体体上提高了员工的生产技能和和素质。极大地提高了生产一一线员工的专业理论素质和实实践操作技能及岗位文明作业业程度。 我队党支部在队务公开基础上上，把职业道德、职业技能、、职业标准、职业纪律融为一一体，纳入班组“三个文明””建设责任制考核，从安全生生产、质量标准、民主管理、、思想建设、综合治理、计划划生育七个方面实行绩效评估估，以工分制管理办法张榜公公开，在搞好安全、生产、经经营工作的同时，积极开展送送温暖献爱心，扶贫帮困活动动，切实做到了喜事贺、伤病病探、思想问题找着谈、家庭庭矛盾上门劝，以温暖唤真情情。2004年共为困难职工工捐款1970元，保护母亲亲河捐款510元，与上级部部门及时联系，免去50名短短期职工子女的借读费。对充充分凝聚人心，调动一切积极极因素,借宁煤集集团“南部发展”的强劲东风风，在区队三个文明建设中创创造出更加辉煌的成绩。 industrialization, industrial characteristics, contribute to ecological environmental protection. One is to actively implement the project support, vigorously implement the Microfinance in the area of hope project assistance projects; two is the key to implement talent support in the initiative for the economic development in the reservoir area of the introduction of talent at the same time, vigorously implement the reservoir youth transfer plans to promote employment, promote the transfer of labor in youth, promote the resettlement work in youth labor empl