企业思想政治工作的“细胞化”建设.docVIP

企业思想政治工作的“细胞化”建设 在新的形势下，企业思想政治工作如何更加体现“三贴近”的要求，真正把思想政治工作落到实处?笔者认为企业思想政治工作必须关口前移，重心下移，注重研究和把握新形势下班组思想政治工作变化规律，使思想政治工作进班组、入岗位、到人头。 班组是企业生产经营的最基本作业单位，是企业管理的基础，企业的各项生产工作任务要靠班组来落实。企业的产品质量和经济效益的好坏，管理水平、技术水平以及职工队伍素质的高低，都要通过班组职工的劳动成果反映出来。班组又是增强企业活力的源泉。企业活力的源泉在于职工的积极性、智慧和创造力。班组既是职工从事劳动，创造财富的直接场所，又是职工世界观、人生观、价值观升华、固化的场所，职工在企业的主人翁地位和作用首先在班组活动中体现出来，只有班组的每个成员的积极性、主动性和创造性充分调动起来，合理发挥出来，企业才能充满生机和活力。所以说，班组是企业最有生命力的细胞。开滦有7159个班组要适应企业经济的快速发展，迫切需要加强班组建设，优化企业细胞。那么，在新的形势下，如何使这个企业细胞不断优化，形成较强的凝聚力、向心力，具有较强的战斗力?笔者认为，除了必要的行政的和经济的管理手段以外，还需要有的放矢，耐心细致的正面教育，需要循循善诱，入情入理的思想引导，需要形成人人参与，自我管理的民主氛围，需要有一个相互尊重，相互理解，相互关心，相互帮助和谐