一以企业为主的委局工会工委目标责任制考核细则.docVIP

一、以企业为主的委局工会工委2009年目标责任制考核细则（1） 任务目标 考 核 内 容 党政重视支持 （5分） 1、党组织及时研究工会工作，重大问题进行专题研究，有具体措施和实施意见（2分）。（看会议记录、有关资料） 2、行政在人财物等方面为工会开展工作提供支持（3分）。（根据实际情况，看有关资料） 工会干部管理（5分） 1、工会主席是党员的进入同级党组织班子（1分）。（看公布令） 2、配备中层正职专职副主席、女工委主任或专职干部（2分）。（看公布令） 3、工会主席调整或变动工作时及时向市总工会报告（1分）。（看市总批复） 4、按市总要求做好工会干部岗位培训工作（1分）。（根据市总有关登记，看相关资料） 办公设施 及制度建设 （5分） 1、单位和办公室门口有工会牌匾（1分）。有条件悬挂但未挂牌的，扣1分。 2、工会的各项制度健全，有工会组织网络图（1分）。 3、有基层工会管理资料和会员电子名册（1分）。（以上看资料和实物） 4、有与市总、本级党组织及基层工会签订的目标责任书（2分）。（看档案资料） 工会组织建设（10分） 1、完成市总分配的建会入会任务（5分）。每少建10%，扣0.5分，扣完为止。 （以下均根据市总登记及批复） 2、单位成立同时成立工会组织，干部职工招用同时发展成为会员（3分）。有1个成立6个月以上尚