医院管理年工作汇报.docVIP

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 医院管理年工作汇报

医院管理年工作汇报 为了认真贯彻落实卫生部关于开展医院管理年活动的决定,根据《 西安市卫生局关于开展“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动实施意见》,从去年6月份开始,我院围绕“医院管理年”活动的工作内容和重点要求,努力在加强医院管理,改善服务态度,规范医疗行为,提高医疗质量,确保医疗安全,为病人提供优质、高效、安全、便捷和经济的医疗服务上狠下功夫,并收到了很好的效果。2005年12月13日市卫生局组织的督查组一行8人对我院医院管理年活动开展情况进行了实地检查。通过查阅资料、现场查对、现场调查、现场考核等 1.召开科主任护士长中层干部会,通报医院管理年督查情况。各科室主任要充分认识存在的问题,对照实施方案的活动内容要求及督查组指出的问题,迅速制定出具体的整改措施。 2、各检查组要加大医院管理年活动检查的力度,实行各级责任追究制。 3、各科主任要认真落实三级医师查房、疑难病历讨论等核心制度,严格要求,严把病历质量关。 4、严格基础管理,各部门、各科室要尽快完善科内各项医院管理工作制度、诊疗常规及各项技术操作规程。 5、医务科要尽快规范各项管理资料,各科室按要求完善各种登记本、记录本。 6、各科室要积极组织岗位练兵,强化“三基”训练,医务科要组织一次“三基”考核,确保全员参与、全员合格。 7、医务科要制定《临床用药分级管理制度》、《抗菌药物临床应用实施细则》、《抗菌药物临床合理使用管理制度》、《抗菌药物分级管理办法》,进一步规范临床用药和处方管理。 8、医务科要尽快制定解决人民群众看病难、看病贵具体措施,遏制医药费用增长。 9、急诊科要组织急救演练,强化急救意识,加强急诊抢救技术的训练,提高实战能力。 10、药械科要制定药品用量动态监测和超量预警制度,促进合理检查、合理用药、因病施治。 11、护理部、社保科要加大日常监督检查和考核力度,规范消毒灭菌、消毒隔离、医疗废物管理等各项工作。 12、医务科要采取各种形式进行住院病历展评,评优罚差,提高住院病历质量。 13、政治处要制订行风建设规范、行风考核奖惩等管理规定,并落实检查记录。 14、财务科要尽快完善各项财务管理制度,规范财务管理。 15、各科室要认真落实医患沟通制度,围绕“五个明白、五个知道”,营造明白放心满意的医疗氛围。 2006年医院在制定全年工作计划时,把医院管理年活动做为重要内容列入其中,同时又制定了《陕西省交通医院2006年管理年活动实施方案》,进一步明确今年医院管理年活动主要目标和重点工作内容。现将工作情况汇报如下。 1.健全组织,落实责任。为了加强活动的组织领导,医院成立了以院长为组长,其它院领导为副组长,相关职能部门主任组成的“医院管理年”活动领导小组,成立了活动办公室,并下设医疗管理、医疗费用、医德医风三个管理组,制定了各自的工作职责,全面做好活动的组织领导、协调、实施等工作。明确院长为管理年活动的第一责任人,各科主任为科室的第一责任人。办公室结合医院实际,制定管理年活动实施方案,各检查组具体组织实施,从而保证了“医院管理年”活动落到实处。 2.提高认识,增强主动参与意识。为了提高职工对“医院管理年”活动重要性的认识,医院积极做好职工的层层发动工作。召开院周会及时传达市卫生局“医院管理年”活动动员大会精神;召开专题行政办公会学习“医院管理年”活动有关文件,并对活动做了部署安排;召开全院职工动员大会,举行“医院管理年”活动签名仪式;举办科主任、护士长参加的管理年活动学习班;为各科室下发了《陕西省交通医院“医院管理年”活动实施方案》;为各科室购买下发了《医院质量管理培训资料》,并安排时间组织职工学习讨论,领会精神,掌握标准。 3.广泛宣传,加强社会监督。为了营造开展“医院管理年”活动的良好氛围,医院在门诊大厅外醒目位置悬挂了“强化医院管理、诚信服务百姓”的巨大横幅标语;张贴了“致社会各界朋友及患者的一封信”;公示了“陕西省交通医院八大便民措施” 、“八大承诺”“八条禁令”;《陕交医简报》开辟了管理年活动专栏等,让社会充分知晓,人人参与,全社会监督。 1.完善医疗质控体系,加强基础医疗质量监督。医院重新调整了院科两级医疗质量管理组织,建立了医疗质量安全责任追究制度,加大了医疗质量核心制度及重点部门、关键环节的监督检查力度,医务科、护理部、社保科经常深入科室检查基础及环节质量,定期对医护质量、院内感染等进行检查、分析、评价并提出改进意见。严格执行新“病历书写规范”及“处方书写标准”,坚持“三级把关”、“两级评审”,严把病历初审、返科、院级评审质量关,杜绝不合格病历和处方,杜绝不安全隐患 。9月份,院活动领导小组及检查组对全院各科室活动开展情况从科室管理、医疗质量、三基培训、医疗服务四方面务进行了一次全面的大检查,并针对存在的问题提出意

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