2014泸州幼教部教师岗位考核细则.docVIP

泸州幼教部教师岗位考核细则 姓名： A级 指标 B级 指标 C级 指标 评分说明 本人签字 考评人签字 合计 师德 修养 思想素质高 忠诚教育事业，工作有事业心、责任感，遵守师德规范，能自觉参加政治学习和政治活动以及专业培训，集中会议不无故迟到、缺席。 1、违法违纪，受记过及以上处分扣10元 2无故不参加会议或培训一次50元，迟到一次10元 两次加倍处罚，三次以上作解聘处理。 4、不作会议记录一次扣5元。 职业道德好 热爱幼儿，工作耐心细致，无体罚和变相体罚现象，遵章守法，团结协作，为人师表，仪表端正，举止文雅，不做有损师德的事。 1、违反师德规范，查实有体罚、变相体罚幼儿现象的，一次扣10元。 2、查实私自乱收费，向家长索要钱物，有损教师形象的一次扣20元，情节严重的，作工作调整。多次不改作解聘处理。 3、发现浓妆、披头发、穿细高跟鞋、拖鞋、衣着太露（不能穿吊带、超短裙/裤、低腰裤）上班，每项一次扣5元分。 4、对本职工作不负责任，旷工旷课，严重影响教育教学质量的，一次扣20元。 5、对待家长态度不热情，训斥、指责家长有一次10元分；有家长投诉情况实属的扣10元。 6、无正当理由，肆意与领导顶撞、吵闹，视情节轻重一次扣1