新闻专职行为规考评表-丁洪吉-0412.docVIP

上海市电力公司市区供电公司 本部专职行为规范考评表 2004年12月 行为规范（非班员类）评分标准 被考核人姓名：丁洪吉 部门：总经理工作部 岗位： 记者编辑 考核人姓名： 张 慧 部门：总经理工作部 岗位： 新闻主管 考核期限：从 2004 年11 月 至 2004 年 12 月 评分等级 评分项目 1分 2分 3分 4分 5分 工作量 正常情况下，当月完成工作量90% 的3分栏工作量 正常情况下，90%的3分栏工作量≦当月完成工作量100%的3分栏工作量 在正常情况下，准时保质地完成以下工作：计划工作/职责范围内的工作： 一、根据企业各个阶段中心工作，策划组织，采集信息，并负责进行相关的宣传报道。 二、掌握基层单位重要工作信息，与通讯员有效地沟通、组织和指导开展宣传报道工作，努力精心地编辑好《市区供电新闻》如期完成制作，正常放映。 三、做好电视新闻宣传报道工作，争取每月向电视台提供一条新闻，及时向部门负责人汇报工作，完成正常分工任务； 四、完成上级、本公司及本部门领导交办的各项工作任务。 在3分的基础上，以下两项完成一项即成立： ——配合相关部门完成阶段性宣传报道、资料收集、归档等工作，做好迎峰度夏突发重大抢修、错避峰、反外破、反窃电