2.1.2.4安全生目标责任书的考核与奖惩记录.docVIP

2013年安全生产目标责任书考核记录 姓名 张兆武 职务 总经理经理 考核结论 优良 考核项目 考 核 内 容 扣分项（把关键部分内容作为扣分项） 标准分 扣分 实得分 1、落实安全责任，安全责任事故发生率为“0”。 2。 3不发生重大火灾事故（室内、室外） 不发生本单位人员责任的交通事故和重大设备事故。 不发生恶性误操作事故。对部门的安全生产工作和安全生产目标负全面责任。制定并逐步完善本企业的安全制度；不断健全防范各种不安全措施施议安排措施体系和安全监督体系充分发挥作用职工提供培训并制度化，通过定期培训，保证职工掌握所需的生产技能和安全知识、规程和要求，培养严谨的工作作风。从制度上保证主要领导及时掌握涉及人身、、设备的重大安全情况和问题。 考 核 内 容 扣分项（把关键部分内容作为扣分项） 标准分 扣分 实得分 1.车间内“三违”现象发生率为：0“。 2.落实各项安全责任，杜绝各类事故发生。 20 20 组织职工学习并贯彻执行企业、车间各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵纪守法，制止违章行为。 20 15 组织并参加车间安全活动日及其它安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。 10 10 负责对新工人（包括实习、代培人员）进行岗位（车间级）安全教育。 20 20 负责车间安全检查，发现不安全因素及时组