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- 2016-11-23 发布于北京
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2014生产安全事故报告和调查处理管理制度
生产安全事故报告和调查处理制度 起草人: 日期: 日期: 批准人: 日期: 【目的】减少事故的发生、降低事故造成的危害、避免重复发生同种事故。
【适用范围】本制度适用于公司生产安全事故的管理。
【职责】
总经理负责组织相关职能部门主管进行事故调查及分析。
各职能部门主管负责本部门业务范围内事故原因的调查及分析。
采取“谁主管、谁负责”、“谁在场、谁负责”的责任追究制度。
【内容】
1、事故报告制度:
①各单位出现安全事故要及时口头报告公司安全部,(夜班发生事故可以推迟到第二天上午8时报告,但要报告当日公司值班人员),重大事故要即刻报告公司领导,对事故隐瞒、推迟不报告的单位,除承担上级有关部门处罚外,另外给予罚款200-1000元。
②各类事故要及时写出事故书面报告交安全部,否则按事故分类上报时间每推迟一天,罚款100元。(小事故1天,较大事故3天)。
2、事故考核标准
2.1.伤亡事故考核标准:
①凡因“三违” 作业及工作管理不善,造成的重大事故(死亡1~2人或重伤3人及3人以上)的车间免除当月全部奖金,取消年终评比先进单位资格。
a、对事故责任者根据性质,记大过或开除处分,并罚款2000元,赔偿直接损失的20~50%,刑事责任由公安机关追究。
b、对事故负有直接领导责任者,包括班长、工段长、调度、现场指挥或应到现场指挥者等,
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