创新思维与企业营管理创新实战应用.docVIP

创新思维与企业经营管理创新实战应用 培训讲师：张老师 课程收益： 明确创新型人才和创新型组织的素质特征，了解创新思维的障碍因素，熟知创新思维的特点和类型，学习企业客户价值分析和企业经营价值链分析的思路体系；掌握创新思维在企业经营中的5大应用：管理创新、产品服务创新、营销创新、经营模式创新、新经济工具应用创新；学习训练创新思维5种方法：列举法、组合法、移植法、头脑风暴法、奥斯本检核表法；把握新经济时代的特征，建设和巩固企业创新机制，激发全员创新热情，提升员工思维创新的意识和与企业经营创新的水平。 培训对象：中高层管理人员 培训时间： 2天 课程大纲： 第一部分 创新思维与创新型人才 1、时代最强音：创新思维与竞争加速度 2、思维枷锁与创新突破 2-1创新思维的障碍 1）惯性思维：心理设限、从众枷锁 2）思考的绊脚石：轻信、拒绝相信 2-2创新思维特征和类型 1）特征：独创性、破旧性、探索性、灵活性、求异性 2）类型：逆向思维、纵向思维、联想思维、系统思维、辩证思维、模仿思维、灵感思维 3、创新型人才与企业经营创新 3-1撕开神秘面纱：人人都能创新 1）创新型人才的典型特征 2）右脑之外：创新能力培养方法 3-2企业管理创新与经营创新 1）员工创新能力与企业竞争力提升 2）企业创新系统设计：VC（客户价值与企业价值链）模型 3）创新思维之企业应用：5种典型的创新方法 第二部分