施工安全管理制度.doc

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 施工安全管理制度

施工安全管理制度 安全生产管理制度 安全生产是企业生产活动中的重要环节,要牢固树立“生产必须安全、安全促进生产,管生产必须管安全”的思想观点,我们必须贯彻“安全第一、预防为主”的方针,认真做好安全生产的宣传教育工作,将安全生产的思想贯彻到第个职工,提高对安全生产重要意义的认识,使每个职工都能从自己身边做起,切实做好劳动保护工作,消除隐患,确保安全生产,促进生产的发展。根据本企业的特点,制订本公司安全生产管理制度: 认真贯彻执行国家及上级的有关安全生产的法律、法规规章制度、劳动安全卫生规程及标准。 建立本公司安全生产各级管理机构,制订各项安全生产的规章制度,其中包括:安全生产责任制度、教育制度、检查制度、奖惩制度、防火制度及各工种的安全技术操作规程。 必须在“安全第一”和“预防为主”的思想指导下搞好安全生产,把安全生产列入本企业及各级领导的议事日程,坚持做到“五个同时”,即在计划、布置、检查、总结、评比、生产工作的时候,同时抓安全工作。 公司职工、工人必须严格遵守有关安全生产的法律、法规和本企业的安全管理规章制度。 成立公司安全生产委员会,其职责是指导、监督、管理、组织、检查本公司的安全生产工作,并定期向公司领导书面汇报有关情况。. 工程部是公司对下属项目部施工项目的安全生产进行监督、检查管理的职能部门,设置专职质安员,专门抓安全生产管理工作,制订公司安全生产计划及管理措施,部署安全生产工作。 工程部定期对各项目部的项目进行安全检查,按《建筑施工安全检查标准》(JGJ59-99)实行每月两次安全检查制度、安全管理评分制度,每季度组织一次公司安全生产大检查,对检查中发现的安全隐患,提出限期整改的意见,落实整改的措施。 工程部定期组织职工进行安全教育,岗位安全培训考核工作。每月组织各项目经理、质安员集中在公司学习安全管理知识、安全技术规程及上级有关安全生产的文件。 加强对职工、工人进行思想政治教育、方针、政策教育、法纪教育、劳动纪律教育、安全技术知识教育、典型经验和事故教训教育。 加强安全的宣传教育工作,落实安全管理三级教育,经常性教育、特殊工种的专门教育,教育职工、工人遵守必要的安全技术规定、操作规程,要求及落实特殊工种必须持证上岗。 认真做好公司及下属各部门、施工工地的安全防火措施及安全保卫工作。 公司的安全生产管理机构 公司安全生产委员会 为了执行国家安全生产方针、政策、法规和执行企业安全生产规章制度,加强生产安全管理,根据全国安全生产委员会及各省、市、区、县相应成立了各级政府领导下的安全生产委员会的要求,为使安全生产更强有力地进行,统一指挥和管理,做到有章可循,层层落实,确保安全生产,现结合本公司的实际情况,健全公司安全生产委员会的组织机构,以加强本公司安全生产管理,制定安全生产层级管理规章制度安全生产技术措施,劳动保护条例,特殊专业技术工种培训上岗等,并建立和完善各级安全生产岗位责任制,使本公司的安全生产管理更规范化、标准化。公司安全生产委员会组成如下; 组长;公司主管生产的副总经理 副组长:公司主管技术的总工程师 副组长:公司工程部经理 组员:公司工会负责人及项目经理等5-6人,具体名单由公司发文任命。 公司各级安全生产管理分工 公司总经理:安全生产第一责任人 主管生产副总经理:安全生产直接责任人 技术负责人:安全生产技术总责任人 工程部经理:安全生产日常管理监督工作的主要责任人 公司专职质安员:检查、监督安全生产管理的主要责任人 项目部经理:项目部安全生产第一责任人、直接责任人 项目部安全员:项目部安全检查、监督的主要责任人 各级安全生产岗位责任制: 公司总经理安全责任 公司总经理是本企业安全生产的第一责任人,对企业的劳动保护和安全生产负领导责任。 认真贯彻执行劳动保护和安全生产政策、法令和规章制度。 定期向企业职工代表会议报告企业安全生产情况和措施。 制定保证安全生产的各项规章制度和各级安全生产责任制。 定期检查、部署安全生产工作,研究解决安全生产重大隐患问题。 公司主管生产副总经理安全责任 公司主管生产副总经理是企业安全生产的直接责任人,对公司的安全生产负直接领导责任。 应认真贯彻执行劳动保护和安全生产政策、法令和规章制度,制定公司各级干部的安全生产责任制。 组织审批安全技术措施,计划并安排督促措施的落实。 定期组织安全检查和开展安全竞赛等活动,对职工进行安全和遵章守纪教育。 督促各级领导干部和各职能单位的职工,做好本职范围内的安全工作。 总结与推广安全生产先进经验,表彰奖励安全施工先进单位和个人,处罚违章指挥造成重大伤亡事故的主要单位和主要责任人, 主持重大伤亡事故的调查分析,提出改进措施并督促实施。 公司技术负责人安全责任 公司对本企业劳动保护和安全生产的技术工作负总

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