2016广西教师招聘试:浅谈如何进行说课.docVIP

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  • 2016-11-26 发布于贵州
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2016广西教师招聘试:浅谈如何进行说课

2016广西教师招聘面试:浅谈如何进行说课 2016广西教师招聘考试面试正在如火如荼的进行当中,广西中公教师考试网为考生们准备了教师招聘面试说课、试讲、答辩、结构化等面试备考技巧和资料,以及广西教师招聘面试真题,希望能帮助大家拿下教招面试。 教师招聘面试分为试讲、说课、结构化三个类型,有人对于试讲和结构化并不陌生,因为我们在考教师资格证的时候已经有所接触了,但是对于“说课”就有些陌生了,那么什么是说课呢? 根据本人对“说课”的了解来说,“说课”就是以教育教学理论为指导,在备课的基础上,面对同行、领导或教学研究人员,主要用口头语言和有关的辅助手段阐述教学设计(或教学得失),并与听者一起进行预测或反思,共同研讨进一步改进和优化教学设计的教学研究过程。 “说课”怎样说?根据本人对说课的理解与体会觉得,真正“说课”的操作和说课稿还是有一定差异的,即使有了一份精美的说课稿照本宣读也未必有好效 果。因为说课稿是静态的,而说课整个也是动态生成的过程,是有听众的,你能否调动他们的情绪和思想在很大程度上决定你说课的成败。在说课中,我认为要给自 己说课赋予一些基本思想,如: 教学设计的基本教学理念,在你的设计中体现了哪些新课标精神?你的教学整体思路是在什么教育理论支撑下展开的,也就是教学理论依据;你这样设计的意图是什 么?力求达到什么目的?在实施中可能会产生哪些问题,各种问题你又如何引导、解决?你觉得

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