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2015施工组织架构图

施工组织机构图 投标人: (盖章) 法定代表人或授权代理人(签名): 日 期: 2008年 7 月 12 日 公司组织机构图 投标人: (盖章) 法定代表人或授权代理人(签名): 日 期: 2008年 7 月 12 日 辅助说明资料 项目组织机构说明 考虑到本项目工程量较大,且工期较紧,不同专业施工作业多,为了加强本项目的管理,做好现场的协调、配合,在本工程施工现场成立项目指挥部,分区段施工,穿插作业,进行分级集中管理,以达到加强现场管理的目的。 项目指挥部的主要职责为协调好甲方、监理、设计与各施工区的关系,以及各施工区之间的相互协作关系,负责本项目总的质量、安全与工期控制,确保项目施工合同的严格执行,制定本项目的总决策,全面组织和部署本项目的施工任务。 工程施工由项目经理部制定决策,全面组织和部署施工任务,统一思、统一指挥、统一计划、统一度,协调和解决施工过程中存在的各种问题,使工程施工顺利有的进行,确保工程质量、施工安全及工程进度。 在工程的整个施工过程中,对工程进行统一技术管理、材料管理、资金管理,对外、对内进行统一成本核算,做到文件齐,手续清,数据准。 2、根据项目经理部的工作实际,具体明确每个项目管理人员的责、权、利,使全体管理人员有条不紊、忙而有绪地开展工作,从而较大幅度提高项目经理的工作效率,有效促进管理整体实力强化,使项目经理部管理的工作效率,有效促进管理整体实力的强化,使项目经理部有更多的精力和时间来分析运筹各种复杂的管理局面,做到项目整体下活一盘棋,并且决策有的放矢,成竹在胸,不打无把握之仗,无准备之仗。 3、以已制定的各项目管理制度来指导、督促、规范每个管理人员的工作质量、效率。变“人管理人”“人盯人”为“制度管理人”,做到项目管理“有章可循,执法必严、违章必纠”,这样形成军令如山,赏罚分明的先进管理模式。 4、我公司项目管理向来将工程的社会效益看重于经济效益,将项目职业道德作为专项考核制度,并在项目管理中大力提倡和推广,我们将一如既往地实行这一制度,以赢得客户的信任及市场的回报。 三、施工组织机构高效运作保障措施 1、组织强有力的项目班子,选派思想好、业务精、能力强、善合作、服务好的管理人员进入项目管理班子。 2、建立健全项目经理、工长、内业、材料、机械、劳资等岗位责任制,由工程领导小组定期对各专业进行考核。 3、强化激励与约束机制,制定业绩评比,奖罚办法,定时组织项目经理部管理人员人会议,检查工作质量。 4、建立工程领导小组现场办公制,每半月召开一次现场办公会,重点帮助解决项目的资金周转、质量、进度等难题,以确保资金为前提,带动项目各项工作的高效运转。 5、每天下午召开由项目经理主持的班后碰头会,对次日的工作进行协调安排。 6、质安、施工等部门及监理公司驻现场代表、项目部主要管理人员及分包单位主管参加例会重点解决质量、进度、施工技术等难点。明确各项问题的解决办法及时间,并形成会议纪要。 7、用工管理,选派组织能力强,技术水平高,能打硬仗的作业队伍,树立连续作战的精神,确保工期的按时和提前完成。 计划统计部 财务部 安全管理 质量管理 设备管理 材料供应 文明环保施工 施工管理 试验室 计划制定 全面技术管理 计划管理 经营核算 财务管理 后勤管理 工程技术部 施工管理部 材料设备部 项目总工: 质安监控部 项目经理: 各施工队 项目副经理: 指挥长: 项目副总工: 项目副经理: 项目副总工: 董事长: 总经理师: 总公司 总会计师: 总工程师: 总经理: 子公司 副经理: 工程部 经营部 设计部 办公室 财务部

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