激勵理论在煤矿企业安全生产中的应用文献综述.docVIP

“教学实践周”实践报告 文献综述与文献检索 报 告 报告名称:激励理论在煤矿企业安全生产中的应用文献综述 基本情况: 姓 名 冯晨阳 班 级 劳动安全管理1班 学 号 0990801079 实践地点 国家图书馆、学院图书馆 成 绩 完成时间:　2012　年　05　月　04　日－　11　日 激励原理在煤矿安全生产中的应用文献综述 摘要：本文阐述了我国煤矿安全管理现状，介绍分析了目前组织行为学中的激励原理。分析煤矿企业安全管理中存在的问题，并分析了运用激励原理提高我国煤矿工人安全素质的可行性、适用性以及迫切需要性。 关键词：安全管理，激励方法，煤矿安全 一．引言 煤炭是我国的主要能源，是国民经济和社会发展不可缺少的物资基础。我国煤炭资源丰富，煤炭资源分布面积约60多万平方公里，占国土面积的6%。根据第三次全国煤炭资源预测与评价，全国煤炭资源总量5.57万亿吨，煤炭资源潜力巨大，煤炭资源总量居世界第一。已查明资源中精查资源量仅占25%，详查资源仅占17%。探明储量达到10202亿吨。其中可开采储量1891亿吨，占18%，人均占有量仅145吨，低于世界平均水平。 在煤矿这样的高危行业，任何一个小小的失误都可能酿成重大灾难。安全是相对的，防止事故发生就要从消除物的“不安全状态”和人的“不安全行为”入手。由于当前国家发展状况限制，技术限制等各种因素，实现本质安全化还需要很远的路要走