出纳和人事的岗位说明书应该写.docVIP

出纳岗位说明书应该怎么写？岗位说明书工作关系：1. 上级：财务部经理/副经理/主办会计 2. 下级：无 3. 内部联系：公司各部门 4. 外部联系：当地银行工作任务：严格执行各项财务政策、法规和规定，办理现金收付和银行结算业务。工作职责：1． 根据审核无误的会计凭证，办理现金收付和银行结算业务； 2． 根据审核无误的现金收付凭证，登记现金日记账及银行日记账，编制资金收支日报表， 3． 协助编制月度资金计划汇总表和月度资金结算表； 4． 按时发放工资、奖金，并填制有关的记账凭证； 5． 严遵守现金管理制度和支票使用规定，现金要做到日清月结； 6． 负责库存现金、空白结算凭证、有价票据、印章的安全管理工作； 7． 负责公司收据的开制和公司取得的发票收据的审核工作； 8． 负责融资过程中的相关单证填制。 9． 完成领导交办的其他工作。考核内容（初定）： 1． 财务制度执行情况。 2． 现金收付和银行结算准确率。 3． 账簿核算的准确率。 4． 凭证填制准确率。 5． 上级领导综合评价。 出纳工作职责工作目的: 负责公司的货币资金核算、往来结算、工资核算 工作要求：服务意识强、积极热情 工作禁忌：行动缓慢、粗心、留有首尾。工作职责：一、现金和银行 1．办理现金支出，审核审批有据。严格按照国家有关现金管理制度的规定，必须经过会计审核、总经理签批，方可办理款项支出。付款后，加盖“收讫”、“付讫