積极心理学在企业员工培训中的应用提高员工的工作幸福感.docVIP

PAGE 1 PAGE 1 积极心理学在企业员工培训中的应用 ——提高员工的工作幸福感 作 者 学 院 工商管理学院 专 业 人力资源管理 年 级 2007 学 号 指导教师 答辩日期 成 绩 Abstract 摘 要 PAGE 1 PAGE 1 摘 要 近年来，人们越来越关注生活质量的提高，关注个人幸福感的提高。工作作为人生的重要组成部分，其幸福与否决定着个人的幸福。本文主要讨论了积极心理学在西方的兴起，积极心理学的功能，我国企业员工的工作幸福指数状况以及如何运用积极心理学原理来指导企业员工培训。旨在基于积极心理学，为员工工作幸福感的提高提出新的解决方案，即从主观角度出发，通过企业培训，包括培训内容的优化、针对不同的培训对象制定不同的培训方案以及培训目标的实现等方面，建立有效融入积极心理学原理的培训体系，用以培养员工积极乐观的心态，对抗各种压力的能力，遇到问题解决问题的能力，使员工得到“毕生”的发展，从内心真正地提高幸福感。 关键词：积极心理学 工作幸福指数 员工培训 ABSTRACT 2 ABSTRACT In recent years, more and more people focus on improving the quality of life and concern the personal happine