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前言 每个人都有自己的梦想，这大大小小的梦想让我们前进，让我们的生活更有意义。 当我们踏进大学，当我们选择做一名班团干部，当我们坚定自己的信念要做好这个职务的时候，我们都有着这样的梦想：发挥自己的能力，自己可以得到肯定，班级和睦、其乐融融。 大学，是我们梦开始的地方，而选择班团干部，更给我们提供了一个更好的平台。我们努力，我们奋进，我们要相信，我们可以做的很好，做的更好。 一、时刻准备着 大学班团委是一个比较特殊的群体，一方面他们是学生，这是他们最主要的社会角色；另一方面他们不同于一般的同学，要完成一定的社会工作，担负着管理者的角色，在学校与班级，教师与学生之间起着重要的桥梁和纽带作用。要做好一名大学班委或团委，必须注意以下几个方面： 1、培养良好的人格，充分展示自己人格品质的魅力 ??? 人格品质是个人魅力的坚实基础和内在依据，在社会交往中，人们总是喜欢那些具有优秀品质的人。作为大学班长，尤其要注意培养自己良好的人格品质。要以身作则，发挥榜样作用；坦诚正直，大公无私；胸襟宽广，雍容大度，尊重他人人格，同时，要创造条件，发挥别人的长处；要学会理性的分析问题，思考问题。2要学会协调和处理人际关系的艺术与技巧??? 班团委的职能有两个：一是沟通桥梁作用，上要对学院、系负责，下要对同学负责；二是组织管理职能，要与学院、系领导及老师、同学们打交道。在处理各方面关系时要注意：??? 对校、系领导和老师要文明礼貌，尊重礼让，对工作要积极努力的去完成，同时要有主见，维护同学的利益。??? 对同学要热情周到，以理服人，既要严格要求自己，又要关心理解他人。 3要注意调节和平衡自己的生活??? 身兼双重任务，给大学班团委的自身调节，带来难度。大学里课程学习任务较重，还要想着班级工作，必须要协调好这两个方面。??? 注意协调学习与工作的关系，应根据轻重缓急来安排任务。??? 注意学习，工作和休息。休息的好是进行学习、工作的保证，不能以牺牲休息来换的学习、工作的时间。他们与休息并不冲突；最重要的是合理规划自己的时间，提高效率。 二、各个阶段，各尽其职 大学四年，四个不同的阶段，每个阶段都因为其特点而需要我们班团委去做不同的工作，去组织不同的活动。各个班团委员应覆行各自的职责，分工分明、合理。 大一，我们活力无限。这是班团委组织班级活动提高班级凝聚力最重要的阶段，在这个时候，班团委应该制定出班级规章制度，并在所开展的班级活动中设置一些小问题让同学们回答，对自己所在班级的整体风格有所了解。同时，在平时生活中去了解同学们的特长、爱好等，以便后来活动的开展。 大二，我们平稳淡定。这个时候的我们需要新鲜事物的刺激，需要彼此之间更加深入的了解，也需要对未来方向的了解。 大三，我们不知所措。考研、出国、还是就业？？？是此时我们最为关心的话题。 大四，我们即将离开…… 不管在什么时候，我们都应该明白，班团委的职责：为同学们服务，将服务做到实处，让同学们快乐，让班级和谐。 三、迎难而上 做好班团委并非易事，但也并非难事，遇到问题，我们迎难而上。 ?1、走自己的路，让别人去说 ??? 与有嫉妒心的人相处时，最好不要特意采取一些方式方法来对付有嫉妒心的人。因嫉妒心理本身就是多疑的、爱猜忌的。所以，倒不如将有嫉妒心的人当作普通人来看待，俗话说，见怪不怪，其怪自败。与其说费尽心思去琢磨，不如来个“无为而治”，落得个“无为而无不为”的效果。 2、采取妥协和退让的必要策略 ??? 大智若愚，难得糊涂 ??? 孔子曾说：聪明圣智，守之以愚；功被天下，守之以让；勇力抚世，守之以情；富有四海，守之以谦。这不仅是一种单纯的策略，事实是，当一个人在鲜花与掌声中时，更需谦虚、谨慎，这不仅防备被嫉妒，而且能从根本上调整自己。 ??? 以爱化恨，以让抑争 ??? 以爱化恨法主要是以真诚的爱心去感化嫉妒者，从而消除和化解嫉妒。老百姓常说，“恨是离心药，爱是胶合剂”。因此，当你遇人嫉妒时，如果能够以德报怨，用爱心去感化嫉妒者，恩怨也就自然会化解了。 ??? 以有原则的忍让来抑制无原则的争斗，这是根治双向嫉妒和多向嫉妒关键之举。如果嫉妒者向你发出挑战，你不但不迎战，反而退避三舍，以不失原则的适度忍让来求大同存小异，或是求大同存大异，都不失为化解嫉妒，免遭嫉妒的好方式。 3、说服、鼓励的对策 ??? 有些嫉妒是因误会而产生时，就需要进行说服和交流。否则，误会越来越深，以至严重干扰和破坏人际关系的正常交往。在说服时要注意心平气和，也要做好多次才能说服的准备。 ??? 对嫉妒者还要采取鼓励的态度。因为嫉妒者是在处于劣势时产生的心理失落和不平衡，虽表面气壮如牛，但内心是空虚的，且隐含着一种悲观情绪。所以对嫉妒者采取鼓励的态度十分必要，主要是客观地分析