企业会计准则五之股份支.docVIP

《企业会计准则第11号—股份支付》 主要内容 股份支付的涵义及分类 股份支付的会计处理 回购股票进行职工激励期权奖励的处理 股份支付的涵义及分类 一、股份支付的涵义概念及内容（1） 股份支付，是指企业为获取职工和其他方提供服务而授予权益工具或者承担以权益工具为基础确定的负债的交易。 股份制企业支付给职工的报酬，除了工资（包括一切构成工资总额的）、福利费、五险一金（医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费、住房公积金）、工会经费、职工教育经费、未参加社会统筹的退休人员工资和医疗费用、辞退福利等外，还包括以股份为基础的支付。 一、股份支付的涵义概念及内容（2） 我国《证券法》、《公司法》和《上市公司股权激励管理办法》（试 行）等规定，企业可通过股票期权等权益工具对职工实行激励办法，已完成股权分置改革的上市公司，允许建立股权激励机制。本准则以上述法律规定为依据，规范了此类激励办法的会计确认、计量和列报。 企业授予职工股票期权、认股权证等衍生工具或其他权益工具以换取职工提供的服务，从而实现对职工的激励或补偿，实质上属于职工薪酬的组成部分。但与职工薪酬的计量原则不同。 一、股份支付的涵义概念及内容（3） 股份、股份期权或其他权益工具是除了现金薪酬和其他员工福利以外给予董事、监事、高管人员及一般员工薪酬的一部分。一般不可能直接计量所取得的上述人员薪酬中的一个特定组成部分相对