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审计心理博弈——谈几个有关审计心理学的问题2013审计专硕吴计博弈主体抵触隐瞒信息 不对称一致勾结（业绩利益）（单位形象）审计博弈策略(1)出其不意，攻其不备。(2)自食其言，自食其果。(3)离间同盟、分化瓦解。(4)以子之矛、攻子之盾。(5)欲擒故纵，静观其变。(6)瞒天过海、麻痹大意。审计博弈结果正和博弈（双赢）大家好才是真的好！负和博弈（两败俱伤）自损八百，可伤敌一千？！零和博弈（你死我活）世俗人没来由，争长竞短，你死我活几个有关审计心理学的探究审计取证微表情心理学 人们在交际时，特别是口头交际时，往往会不自觉地运用动作、表情、姿态等伴随因素来辅助自然语言进行交际，这就是非语言活动。很多情况下，面部的微表情会为我们提供一些不为人知的秘密。1、目光 A、眼神坚定，目光灼灼——自信、诚实！B、眼神飘忽，无法直视——有诈、有鬼！2、眉宇A、舒展双眉，额部肌肉上提——赞同、友好B、眉头紧锁，凝视他处——厌烦、急躁3、嘴角A、嘴角微扬，略有弧度——有兴趣、入神B、撅嘴、撇嘴、紧闭双唇——不满、愤怒审计人的偏见研究表明，决策者如果同时面临多项环境因素，他所做出的判断就容易形成偏见。 在审计工作这样复杂的活动中，如果审计人员需要在短时间内检查许多审计证据，决策者将倾向于按照一定的顺序来评价信息。此时，审计证据的摆放顺序就会影响到审计人员的判断。这种现象被称为“鱼