共青团组织服务公司生产建设活动经验材料.docVIP

共青团组织服务公司生产建设活动经验材料 近年来，随着油油田改革的逐步深化，共青团团组织也面临着团青比例大幅幅萎缩、基层团组织活动难以以开展等诸多问题，如何调动动广大青年积极参与到团的各各项活动中来，是解决团组织织活动难以开展的关键。“青青年好点子信箱”活动，是近近年来**公司团委结合青年年“创新创效”活动，激活基基层团组织工作，畅通基层创创新渠道，充分调动团员青年年的主观能动性，在公司的生生产建设中发挥主力军和突击击队作用的一个有效载体。这这项活动开展，既是公司群众众合理化建议活动的积极补充充，又极大地丰富和创新了基基层团组织的各项工作，为共共青团组织服务公司两个文明明建设，服务青年成长成才找找到了一条捷径。我们的具体体做法是： 一、统一认识建建信箱 建立“青年好点子信信箱”，出于以下三点考虑：：一是从青年自身特点考虑。。我公司一线青工占95%，，他们贴近生产，熟悉业务，，对生产管理最有发言权；同同时，一线岗位青工知识新、、脑子活，渴望创新成才、渴渴望建功立业；并且青年群体体思想活跃，情绪波动大，容容易产生偏激的想法，这就需需要即时掌握青年的思想动态态，给予正确引导。建立“青青年好点子信箱”，为青年广广开言路、畅通心声提供了一一条有效渠道。二是从合理化化建议的范围考虑。以往的职职工合理化建议大多数倾向于于技术改造、经营管理、基层层建设等方面，而忽视了职工工人性化方面的需求。建立“