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  • 2016-11-29 发布于贵州
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 开展社区妇联工作调研报告

开展社区妇联工作调研报告 **市**区***一社区有居民近90000人,其中女性5045人,,约占56%。近年来,***一社区围绕党建带妇建、妇妇建促党建的工作思路,不断断加强自身建设,适应新形势势新任务发展要求,努力把社社区妇联组织建设成为组织健健全、覆盖广泛、充满活力、、服务高效的“坚强阵地”和和“温暖之家”。 7人,其中社社区工作人员5名,居民2名名。社区妇联干部均为兼职,,每个妇联干部基本都要负责责2-3个条线工作的同时还还要应付保险、医院资讯服务务等额外加塞进来的繁杂工作作任务,按照常规“三登门四四清楚五必访”扁平化走访、、拆迁、招商引资、协护税等等工作要求,大量事务工作给给妇联干部带来了较大的工作作压力,工作中有时候存在疲疲于应付、顾此失彼现象。 -——主题学学习交流活动,同时组织妇联联干部去朗诗社区、水秀社区区等优秀妇儿之家示范点参观观学习,提高社区妇联干部服服务妇女儿童的水平及改革创创新能力;二是勤练兵。结合合扁平化“三登门四清楚五必必访”工作要求,开展“访妇妇情、办实事”活动,注重让让妇联干部担任调解员,强化化人文关怀和心理疏导,把矛矛盾化解在基层,消除在萌芽芽状态,努力建设一支真情奉奉献爱心、与妇女群众贴心、、让党放心的妇女干部队伍;;三是转作风。以“三八节””、“ 虽然社区妇联工作作人员有的是社工、有的是普普通工作人员,工资待遇都不不一样,但是全体妇联工作人人

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