2014年健康城市社会组工作总结.docVIP

2014年健康城市社会组工作总结 2014年，健康社会组按照常熟市建设健康城市的有关文件精神,以转变工作作风,提高人员综合素质,创造温馨舒适的工作环境为重点,健康城市建设工作得到有效开展。 发改委： 加强学习教育，努力提高全员健康意识。 一是充分利用宣传橱窗,做好健康知识的宣传,订阅健康方面的书刊杂志放在阅览室,通过多种形式及时把上级的指示精神传达到广大干部职工中。 二是通过组织干部职工参观廉政教育基地、观看廉政教育宣传片、开展月度干部座谈会等系列廉政教育活动，营造积极向上的工作氛围，打造勤政廉洁的工作队伍，树立良好形象。 三是组织开展拓展训练，提高职工队伍身体素质同时提升队伍凝聚力。开放活动室，供职工休息锻炼；办公楼道及室内的盆景落实专人按时按季更换，保证办公环境空气清新、景致典雅。免费发放低毒蟑螂、老鼠药品，把健康工作延伸到每个家庭；组织全委参加健康体检，健全健康档案；张贴禁烟标识，宣传禁烟文化，对饮酒、抽烟等有害健康行为进行友善提醒。 人社局： 立足人社职能，关注社会健康。2014年，全市新增就业岗位7.49万个，城镇登记失业率为1.91%，高校毕业生就业率达到97.79%，困难高校毕业生就业率100%；推进家政服务业技能培训和劳务合作社联合社建设，目前全市共有联合社12家，社员2132余名；本地户籍劳动力养老保险覆盖人数51.96万人，参保覆盖率与养老保障率均达99.6