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- 2016-11-30 发布于重庆
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2013年公司培訓资料
员工培训提纲 今天,召集全体员工进行培训,这是公司新年开头的重大举措。在座的各位,都是生产一线或为生产一线服务的管理者。可以说,是仁核公司的主人翁和创业者。在座的各位,不论去年来早来晚,都是公司的老员工。公司一步一步发展,都离不开你们的辛勤劳动和精神付出。为什么腾出专门时间进行培训,就是要提高个人精神素质,业务管理水平。懂得怎样做人,怎样干事,成为一个有用的员工,全能的员工,优秀的员工。人是事业成败的源泉。从每一件小事到每一桩大事,都是通过人而干的,人可以分为伟人、圣人、名人、高人、能人、商人、好人,但也还有蠢人、奸人、刁人、蛮人、横人、霸人和坏人。我们做什么样的人,为子孙后代留一个什么样的名声,至关重要。所以,我们必须学习,培训、提高自我、升华人生,为公司做出更大贡献。 下面我分五个方面进行讲课 今天,我们在座的每一位同志,不论老少,不分男女,大家都是仁核人。就必须牢记公司宗旨,它是公司的精髓和灵魂,更是公司的文化。这一点同志们都必须清楚。一是核心价值,仁爱尚德,和谐共赢。二是企业精神,开拓进取,务实求真,勇于担当,感恩奉献。三是企业愿景,打造生态农业发展卓越品牌。四是企业使命,用科技与创新提升农业资源价值,共享健康、快乐美好生活。四个方面60个字就是我们仁核山谷的思想之导、精神之力、立身之本,奋斗之标。 一个企业的成立、成长,必须
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