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XX机械制造有限公司管理制度 员工日常行为手册 行政管理制度 生产车间管理制度 销售人员管理制度 财务管理制度 设备管理制度 5S管理奖罚制度 绩效考核制度 内务管理制度 员工日常行为手册 为了维持良好的工作生产秩序，提高工作生产效率，保证生产经营工作的顺利进行，特制订以下手册：: 一、员工责任 1．员工应遵守国家和政府的法律、法规、条例。 2．员工应遵守公司的各项规章制度和纪律，竭诚尽职，努力工作。 3．员工应保守公司的名誉、财产、资料，维护公司的利益。 4．员工应保守公司商业、财务、技术、薪资等机密。 5．员工从事专项职务，应严格遵守此职务之有关法规、条例及职业道德。 6．员工应认真履行本职位的工作责任，服从工作安排，完成工作要求。 7．员工应阻止一切违反公司规章制度、损害公司利益的行为。 8．员工应互相尊重、团结合作。 9．员工应尊重领导、服从管理。 二、日常工作生产秩序管理制度 遵守岗位职责。 遵守上班时间，因故迟到和早退时，必须事先请假 工作中不离岗、不串岗，外出请示主管领导或部门负责人 不准在车间、生产 区、办公区抽烟；不准2人或2人以上同时聚在一起抽烟、聊天。 不随地吐痰，不乱丢纸屑、杂物、烟头。 办公室内要保持安静，不在走廊内大声喧哗，不影响他人工作。 员工上班应着装整洁，不准穿拖鞋、裙子、高根鞋，奇装异服，同时不准在车间内吃任何食