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海医组人〔2013〕10号 关于开展第六次全员聘任调研工作的通知 附属医院党委、各党总支（直属党支部），各院、部（系）、室、中心、各直属机构： 根据《海南医学院第六次全员聘任工作方案》安排，校聘任办将于近期开展第六次全员聘任前期的调研工作，现将相关事宜通知如下： 一、调研目的 通过调研，全面了解调研对象当前在机构设置、职能划分、人员编制及聘任方面的基本情况，在第五次全员聘任后存在的问题及原因，了解调研对象的未来发展目标以及征求对第六次全员聘任工作的意见和建议，为科学制定第六次全员聘任整体方案提供基础数据和决策依据。 二、调研方法 要采取实地考察、文献搜集、座谈会、调查问卷等多种形式开展调研工作。在调研过程中，要特别注意学习和借鉴省内外其他院校好的做法和经验，取长补短。 三、调研内容 （一）目前本单位的基本情况（含概况、机构设置、具体职能划分、人员编制及配备情况、日常运行情况等）； （二）第五次全员聘任后，本单位在机构设置、人员聘任及编制管理等方面存在的问题，分析原因并提出解决方案建议。 （三）当前本单位领导班子结构分析。应从党政正副职职数、实际聘任情况、年龄结构、性别结构、党派结构、民族结构、学历学位结构、职称结构等方面进行分析，并提出符合本单位实际及未来发展的班子结构建议。 （四）第六次全员聘任中，本单位的自身定位及职能。 （五）第六次全员聘任中，本单位聘