医院职代件会大会主持词.docVIP

院六届职代会第七次会议上午大会主持词 副院长 曾光 （二〇一二年一月十四日） 各位代表： 经过紧张筹备，院六届职代会第七次会议今天上午如期召开，这次大会应到代表97名，实到代表97名，现在开会。 本次大会的执行主席是：张诚、曾光、张红国、董新峰、张国栋、吴晓棠、彭生玲、韩学军、尤红、刘庆多、魏玉峰。 现在我宣布“嘉峪关市第一人民医院六届职代会第七次会议开始！”（稍停顿）全体起立，奏国歌。 （国歌毕），坐下。 本次会议的任务是：总结2011年工作，安排部署2012年工作，讨论通过院聘用人员管理制度和绩效分配总则，对内科综合楼建设方案和DAS（数字血管造影系统）设备购置进行表决，对职工代表提案进行立案。今天上午大会的议程主要有四项： 一是听取2011年医院工作报告； 二是听取2011年医院财务工作报告； 三是听取院聘用人员管理制度有关情况说明； 四是听取院绩效分配总则试行情况说明。 下面进行第一项议程，请院长张诚作2011年医院工作报告； （报告毕）张院长代表院行政班子认真总结了2011年的工作，提出了2012年的工作计划，在大会后的代表分组讨论中，大家可以对这个报告进行讨论，对2012年工作提出更好的意见建议。 下面进行第二项议程，请院财务科科长尤宏代表院行政作2011年医院财务工作报告。 下面进行第三项议程，请院纪委书记张国栋对院聘用人员管理制度（讨论稿）有关情况进行说明； （宣读毕）院各类聘用人员超过240人，承担者大量护理、医疗、后勤等工作，进行科学管理、规范使用迫在眉睫，院拟定了聘用人员管理制度（讨论稿），在大会后的代表分组讨论中，大家可以对这个制度（讨论稿）提出意见建议，大会主席团将采纳合理、先进的建议对制度讨论稿进行修订完善，修订后的制度将在下午的大会上表决，通过后正式实行。 下面进行第四项议程，请副院长张红国对院临床医护管理人员绩效分配总则试行情况进行说明； （讲话毕）我院从去年九月开始进行了绩效改革，为全面推行绩效改革，院拟定了临床医护管理人员绩效分配总则（试行）。在大会后的代表分组讨论中，大家可以对绩效分配总则（试行）提出意见建议，大会主席团将采纳合理、先进的建议对试行总则进行修订，修订后的总则将在下午的大会上表决，通过后正式实行。 上午大会的议程全部进行完毕，请各代表组按照大会日程安排，到各分会场进行分组讨论。分组讨论结束后，请各组组长务必将本组代表提出的问题和建议进行整理，报大会主席团。 现在休会。 下面是“十个小故事大道理”不需要的朋友可以下载后编辑删除！！！谢谢！！！ 小故事1、《扁鹊的医术》 　　魏文王问名医扁鹊说：“你们家兄弟三人，都精于医术，到底哪一位最好呢? 　　扁鹊答：“长兄最好，中兄次之，我最差。 　　文王再问：“那么为什么你最出名呢? 　　扁鹊答：“长兄治病，是治病于病情发作之前。由于一般人不知道他事先能铲除病因，所以他的名气无法传出去;中兄治病，是治病于病情初起时。一般人以为他只 能治轻微的小病，所以他的名气只及本乡里。而我是治病于病情严重之时。一般人都看到我在经脉上穿针管放血、在皮肤上敷药等大手术，所以以为我的医术高明， 名气因此响遍全国。 　　大道理：事后控制不如事中控制，事中控制不如事前控制。 　　小故事2、危险的森林里 　　一个人在森林中漫游时，突然遇见了一只饥饿的老虎，老虎大吼一声就扑了上来。他立刻用最快的速度逃开，但是老虎紧追不舍，他一直跑一直跑，最后被老虎逼到了断崖边。 　　站在悬崖边上，他想：“与其被老虎捉到，活活被咬死，还不如跳入悬崖，说不定还有一线生机。” 　　他纵身跳入悬崖，非常幸运地卡在一棵树上。那是长在断崖边的梅树，树上结满了梅子。 　　正在庆幸之时，他听到断崖深处传来巨大的吼声，往崖底望去，原来有一只凶猛的狮子正抬头看着他，狮子的声音使他心颤，但转念一想：“狮子与老虎是相同的猛兽，被什么吃掉，都是一样的。” 　　刚一放下心，又听见了一阵声音，仔细一看，两只老鼠正用力地咬着梅树的树干。他先是一阵惊慌，立刻又放心了，他想：“被老鼠咬断树干跌死，总比被狮子咬死好。” 　　情绪平复下来后，他看到梅子长得正好，就采了一些吃起来。他觉得一辈子从没吃过那么好吃的梅子，他找到一个三角形的枝丫休息，心想：“既然迟早都要死，不如在死前好好睡上一觉吧!”于是靠在树上沉沉地睡去了。 　　睡醒之后，他发现黑白老鼠不见了，老虎和狮子也不见了。他顺着树枝，小心翼翼地攀上悬崖，终于脱离了险境。原来就在他睡着的时候，饥饿的老虎按捺不住，终于大吼一声，跳下了悬崖。 　　黑白老鼠听到老虎的吼声，惊慌地逃走了。跳下悬崖的老虎与崖下的狮子展开激烈的打斗，双双负伤逃走了。 　　励志大道理：生命中会有许多险象丛生的时候，困难危险像死亡一样无法避免。既然无法避免不如放下心来安享现在拥有的一