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跳到大公司反成瘸腿马 白领如何避免跳槽失败 今年经济形势转好，用人单位招聘踊跃。三四月是企业大量招兵买马之时，很多求职者和跳槽者也把希望寄托在“金三银四”。然而，机会多，竞争也十分激烈。 如果你是应届毕业生，怎样搜索目标职位？如果你是上班族，如何避免跳槽失败？现场招聘、网络求职、亲友介绍、猎头推荐……你会选择哪种求职渠道？ 老板，明天我请假“相亲” 　　陈璟（咨询） 　　今年，媒体报道铺天盖地，渲染招工难。 　　“哈哈，这些老板，你们也有今天，要看我们的脸色了！”前些天，同事大刘放下报纸，得意洋洋地说。他大概以为现在跳槽换工作易如反掌，所以老板得对我们好一点。 　　可眼前的老板依然吹胡子瞪眼。私下偷偷去了几回人才市场，大刘发现：跳槽依然很难。这才明白：如今工作好找的是农民工，而且只是南方部分地区、薪水要求不高的部分农民工。对于绝大多数职场中人来说，老板依然“坚挺”，打工者依然弱势。 　　既然有招聘“金三银四”一说，不少混在职场、看不到“进步”希望的同仁难免心有所动，梦想得到几次“人挪活”的机会。为保险起见，他们一般都是骑驴找马，利用上班时间在“前程无忧”等网站搜索，发现中意的职位，就开始编造一个请假的理由，以便去笔试、面试。 　　“天哪，刚过完年，你居然有本事请事假回来？”2月底的一天，当我看到从南京回来的邻居大宝，很是吃惊。 　　“没办法，快30岁了，不想总在外地漂，这次是偷偷回