助理人力資源三级基础知识职业道德模拟题.docVIP

单选题 1、在市场经济中，支付能力是生产出来的，是生产的结果，生产力等于（ ）。 A．劳动结果 B. 劳动能力 C. 支付能力 D.支付手段 2、规范研究方法以某种价值判断为基础，解决客观经济现象（ ）的问题。 A．是什么 B. 应该是什么 C. 实际 D.本质规律 3、劳动力供给弹性是（ ）变动对工资率变动的反应程度。 A．劳动力供给 B. 劳动力需要 C. 劳动力供给量 D.劳动力需求量 4、劳动力需求的自身工资弹性Ed表示为（ ） A．（△W/△D）/(W/D) B. （△D /△W）/( D / W) C. （△W/W）/(△D /D) D. （△D / D）/( △W / W) 5、在完全竞争条件下，短期企业劳动力需求决定的原则是（ ） A．MRP=VMP B. MRP=MP C.VMP=MP D.MP=MC 6、实际工资的计算公式是（ ） A．货币工资/价格 B. 货币工资×价格 C. 货币工资/价格指数 D.货币工资×价格指数 7、由于引进先进技术代替人力，以及改善生产方式和管理而造成的失业，称为（ ） A．需求不足性失业 B. 摩擦性失业 C. 结构性失业 D.技术性失业 8、以下宏观调控具体措施属于货币政策的是（ ） A．收入平等化措施 B. 调整政府购买水平 C. 调整法定准备金率 D.变动税率 9、不属