义乌亿群网络科技有限公司日常办公管理制v度(范例).docVIP

义乌亿网络科技有限公司日常管理细则上午8：准时上班，中午12：00到1：30休息，1、 员工必须按时上下班，不迟到、不早退，上班时间不得擅自离开作岗位，外出办事经、部门负责人同意。2、 严格请、休假制度，员工因任何事情请假都必须报经总经理批准。请病假必须持有医院证明，并经领导批准，未经批准而擅离工作岗位的按旷工处理。3、 每次迟到扣罚人民币元（从工资扣除），一个月累计迟到五次以上者（含五次）予以额外0元的罚款。、员工的考勤情况，由执行监督、检查。电脑操作管理1、 电脑操作人员应爱护各种设备，降低消耗、费用。对各种设备应按规范要求操作、保养。发现故障，应及时报请维修，以免影响工作。 2、 严禁在上班时间用电脑玩游戏和其它与工作无关的事情。违犯者视情节轻重给予罚款处理或行政处分；屡教不改者予以除名。3、 电脑设备应由专业人员操作、使用，避免不当的操作、使用造成设备的损坏。如有损坏，当由当事人负责维修或照价赔偿。4、 严禁泄露公司资料，未经批准不准向任何人提供、泄露公司内部文档。违者视情节轻重给予处电话使用管理1、电话为办公配备、使用。私事电话。2、联系业务时打长途电话，降低费用。 清洁卫生打扫制度1、 公司配备常规洁具，当每日进行清扫。实行公司人员轮流制.2、 对不服从安排清扫的,视其态度及清洁，给予教训或者处以到0元的罚款。 办公室日常行为规范 一、 按时上班，不迟到、