2010年“以病人为中心_以发挥中医药特色优势为主题”的中医医院管理年活动方案(分解).docVIP

 2010年“以病人为中心_以发挥中医药特色优势为主题”的中医医院管理年活动方案(分解).doc

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 2010年“以病人为中心_以发挥中医药特色优势为主题”的中医医院管理年活动方案(分解)

2010年“以病人为中心,以发挥中医药特色优势 为主题”的中医医院管理年活动方案 2009年在全国范围内开展的“以发挥中医药特色优势为主题”的中医医院管理年活动,对引导中医医院保持中医药特色,充分发挥中医药优势起到了重要作用。在总结2009年中医医院管理年活动经验的基础上,根据2008—2010年中医医院管理年活动总体安排和2010年中医药工作总体部署,2010—2011年度继续开展“以发挥中医药特色优势为主题”的中医医院管理年活动。为保证活动的顺利开展,制定本方案。 一、活动目的 深入贯彻落实《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的指导意见》和《国务院关于扶持和促进中医药事业发展的若干意见》精神,推进公立中医医院改革,引导和促使中医医院在保证医疗安全和质量,提高服务和管理水平的基础上,进一步突出中医药特色,发挥中医药优势,为人民群众提供更加优质的中医药服务。 二、活动范围 各级各类中医医院(含中西医结合、民族医医院,下同),重点是公立中医医院。 三、重点工作(详见附件) 四、组织实施(2010年8月—2011年7月) (一)动员部署(2010年8—9月)。 国家中医药管理局组织召开全国中医医院管理年活动视频会议,进行动员部署。各省级中医药管理部门根据通知和活动要求,部署本辖区中医医院管理年活动。 (二)自查自纠(2010年9月—2011年5月)。 中医医院按照2010年中医医院管理年活动年度重点工作,结合2009年中医医院管理年活动检查评估情况,制定本单位的活动实施方案和工作措施,自查自纠,认真整改。 (三)指导督查(2011年1月—2011年5月)。 各省级中医药管理部门对中医医院开展2010年中医医院管理年活动重点工作情况进行指导和督导,特别是对县级中医医院要重点指导和督查,确保实施效果。国家中医药管理局适时对各省级中医药管理部门和中医医院管理年工作情况进行督导。 (四)检查评估(2011年6—7月)。 各省级中医药管理部门组织专家组对本辖区各级各类中医医院管理年活动情况进行检查评估并形成书面报告,报送至国家中医药管理局。国家中医药管理局将组成专家组适时对各级各类中医医院进行抽查,重点抽查县级中医医院,并以各种形式通报各地中医医院管理年活动开展情况,同时对未按要求贯彻落实的,进行通报。中医医院管理年活动开展情况将作为中医医院评价、示范中医院评选及中医药特色优势项目安排等工作的重要参考。 五、工作要求 (一)统一认识,明确目标。 各级中医药管理部门和中医医院要进一步提高对发挥中医药特色优势重要性的认识,把发挥好中医药特色优势做为参与医改、顺应医改的重要工作来抓,要克服松懈情绪,保证重视程度不降低,工作力度不减弱,牢固树立中医医院以中医为主的办院方向,坚定发挥中医药特色优势的信心,以开展中医医院管理年活动为抓手,全面提高中医医院中医服务的能力和水平。 (二)加强领导,完善措施。 各级中医药管理部门要切实加强组织领导,继续加大宣传、指导、培训和检查力度。各中医医院要明确医院主要负责人是中医医院管理年活动的第一责任人,围绕主题广泛开展动员部署,调动广大中医药工作者的积极性,制定完善措施和制度,确保活动取得实效。 (三)突出重点,分级指导。 各省级中医药管理部门要针对不同级别中医医院的实际情况,有重点、有层次地进行指导。各省级和地市级中医医院要针对2009年中医医院管理年活动中的薄弱环节做好整改工作,各县级中医医院要全面加强中医药特色优势建设,切实提高中医医疗水平和能力,处理好生存发展与发挥中医药特色优势的关系。 (四)逐步推进,建立机制。 各级中医药管理部门和中医医院要把发挥中医药特色优势作为一项长期性工作抓好抓实,持之以恒地予以推动。要结合活动开展以来的经验和体会,积极探索,研究形成中医医院发挥中医药特色优势的长效机制,使之逐步转向常态。 附件:三、重点工作 项 目 重 要 要 点 责任科室 (一)发挥中医药特色优势的措施。 1.医院中长期发展规划体现以中医为主的发展方向,具有明确的发展目标。 院办、医务科 2.医院年度工作计划明确发挥中医药特色优势的具体措施。 院办、医务科 3.医院管理体系中建立发挥中医药特色优势的鼓励和考核制度,科室综合考核目标中将发挥中医药特色优势作为重要指标。 考核办、医务科 4.积极开展中医对口支援工作,并制定鼓励措施。 医务科 5.认真组织实施中医药特色优势建设相关项目。 各职能科室 (二)人员配备与培训。 1.严格执行《关于中医医院突出中医药特色优势加强人员配备的通知》。 人事科 2.制定中医药人员队伍建设规划和计划,并认真组织实施。 人事科 3.积极开展中医药知识和技能培训。 科教科 (三)临床科室建设。 1.按照有关规定,合理设置临床科室,科室命名符合《国

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