新人培訓课件.docVIP

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  • 2016-12-02 发布于重庆
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新人培訓课件

第一节 1·帮新人盘点去年一年的收支情况,规划本月目标.及近期三个月的目标,并分析如何达成。 2·列名单,计划100(留作业),单独的笔记本记录,未来的资源库,不断地填加新的名单. 3·工作日志的填写,如何填写? 4·制定每日拜访量,合理安排时间, 5·公司各个重要会议安排时间,各职能部门负责电话, 备注;留作业,计划100,工作日志重点填写部分 第二节 1·金领开通流程及和行销的区别。(电脑演示) 2·E化得分讲解, 3·MIT交单流程,及交单所需材料,寿险和车险演示 4·工作室各项学习。 5·其他各个功能的介绍 备注;留作业每日上行销学习1小时,检查并考试 第三节 鑫利产品;(分红定期俩全险) 投保年龄;出生28天---65周岁 交费方式;年交, 保险期间;至80周岁 交费年期;5、10、15、20、30年交 保险责任;生存金:每两年返还保额的7% 满期金:2倍基本保额 身故金:18周岁前身故,返还所交保险费并按照年 增长率2.5%单利增值;18周岁后身故,2倍基本保额。 享受分红,保额2倍, 鑫利佣金 1年 2年 3年 4年 5年 5年 13.0% 3.0% 3.0% 2.0% 2.0% 10年 22.0% 5

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